尔雅2014第年4期初生主题：播撒公益.docVIP

《尔雅》是太仓市图书馆自办的地方文化和阅读推广类内部刊物，创刊于2008年，一直以来都以保存地方文化为主调，2014年改版后，调整为兼具保存地方文化和阅读推广的功能，并且更为侧重阅读推广。 《尔雅》的主旨是“尔阅读，雅生活”，作为基层图书馆面向全市居民的刊物，《尔雅》希望倡导“生活渴望阅读，阅读滋养生活”的理念，希望阅读能够成为人们不可或缺的生活方式，成为一种安静的陪伴，对世界的呼吸，对生活的理解。 《尔雅》的四个栏目：乡土、书卷、初生、尘世，针对不同人群，有不同的定位。“初生”栏目关注亲子阅读、少儿阅读。每期选取一个幼儿、青少年阅读中值得关注的话题，围绕该话题，或从书籍、报刊、网络上摘抄与之相关的稿件，或请普通阅读者谈论自身的阅读体验，或请专家讨论自身研究领域的观点成果……以此形成一个针对该话题的讨论。 2014年第四期的《尔雅》“初生”的主题是：播撒公益 现向您约稿如下，以下问题是我们希望稿件能展现的部分，您可以根据QA的形式（回答问题）完成，也可以围绕这些问题撰写成篇。 说说您的公益组织，成立时间、成立目的、团队性质、目前的规模、社会影响力、志愿者、服务对象？ 太仓市启航青少年事务服务中心成立于14年2月，是一支刚刚“初生”的民间非盈利团队。“七彩阳光，携手成长，助人自助，梦想启航”的服务宗旨，言简意赅的概括出了社工专业的服务方法和与青少年共成长的青春梦想。顾名思义，青少年服务中心的服务对象便是全市6-25周岁的青少年群体，其团队成员由4名85后，2名90后及一名60后组成，平均年龄虽然相对较轻，但团队成员的热情却好比七彩阳光的那一抹亮丽彩虹，灿烂无比。更值得一提的是，其大部分的志愿者，也是通过各个渠道征集到的青年志愿者，虽然目前的志愿者群体还不是特别多，但我们更希望志愿者能够和服务对象间建立起长期的服务关系，更好地为服务对象服务。 说说您个人，您的专业背景、成立团队的契机（由于什么原因、什么事件触发了你创立团队的想法）？ 作为一个13年6月毕业的财务管理学生，和大多数的大学生一样，走出象牙塔，踏上社会，却在找工作的过程中，渐渐迷失自己，不知道到底什么是自己真正想要的。众所周知，会计专业绝大部分的企业招聘的是已婚已育、有会计经验的老会计，自己一不稳定又没有经验。而且自己活泼的性格到底是不是能够胜任稳重的会计工作，不禁在自己的心里打起问号。凭着自己和朋友制作的网站，应聘了很多家传媒公司，倒是意味的受到了很多HR的青睐，可到底兴趣能否变成职业？变成了职业的兴趣是不是也会变了味道。就这样犹豫着、徘徊着、寻找着......从09年高中毕业，便加入义工组织成为一名光荣的志愿者。在大学四年间，也利用课余时间，参与江浙沪各地的公益活动，并继续利用自己新媒体的特长参与公益宣传的“特殊志愿服务”。就好像人们说的缘分吧，遇见了那个对的人，你就会奋不顾身，遇到你适合的工作也是一样的吧！13年下半年的时候，团市委正在筹划成立一个青少年服务的民非机构，虽然自己不是社会学专业，但总觉得可以参与到一个初创的团队，对一个刚毕业的大学生而言，会是一个绝好的锻炼机会，无论是从工作能力还是大学期间公益理念的发挥实践。如果能在工作中帮助一些人，更是我所乐意的。在这个过程中，很感谢尊重我的想法和意见的父母，在毕业后在家待业期间，他们没有责怪，没有催促，却鼓励我按照自己的想法去实践。如果没有他们，也许我也不可能在如此繁杂的工作中坚持到现在，并且尽情享受这份助人的工作。 说说您的伙伴们，有多少位志愿者（请提供姓名或在团队中的称呼，志愿者较多的，举一两个特别突出的为例即可），他们为什么加入这个团队，他们在团队中有什么特长，分别担任什么工作？ 围绕“故事”二字，您的公益组织、您、您的团队、参与对象，在这些日子中，发什么了什么让您印象深刻的故事，或者有让您印象深刻的人（志愿者、孩子、家长）？（举一两个例子） 虽然机构成立的时间很短，但印象深刻的故事却不在少数。很感谢能够遇到那么努力的团队成员，为我带来那么多的好听和动人的故事，在此举一个真实事例，和大家分享。 您对青少年的阅读/教育的理念或理想？该组织在哪些方面践行着您创办的初衷？ 我们常说”助人自助“。其道理和古语“与其授人以鱼，不如授人以渔。”相类同。 在助人过程中，充分体现了以人为本的观念，社工直接把人作为服务的对象，在帮助困难人群渡过难关的过程中社工的专业价值获得提升助人自助基于尊重、真诚、同理这些基本职业操守，是社工的价值源泉。所以，中国传统的“朽木不可雕、孺子不可教”的教育思想在青少年社工这里被完全否定。相反，有教无类，坚信服务对象的创造性及自决能力，帮助服务对象更好的回归到正常的生活，在工作过程中结合内外资源帮助案主发挥潜能，适应社会，最终达至自我超越，使案主从“由人助”转向“自