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谈建筑工程管理中存在的问题及控制措施.docVIP

谈建筑工程管理中存在的问题及控制措施.doc

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谈建筑工程管理中存在的问题及控制措施.doc

谈建筑工程管理中存在的问题及控制措施   摘 要:在现在的社会中,建筑工程发展的脚步已经不可阻挡了,它对推动社会的快速发展有很大的作用。但是,现在的建筑工程却出现了很多的问题,其中最严重的就是建筑动车的管理出现了很大的漏洞,使得建筑工程的利益遭受了很大的伤害。为了使得建筑工程能继续为人们的带来好处,专家想出了很多的方法来解决这个问题,使得建筑工程具有完整的管理措施。本文主要讲述的是建筑工程存在的问题,以及它的解决方法。   关键词:建筑工程;存在的问题;措施   前言   为了使得我国能发展的更快,建筑工程是必不可少的,因为建筑工程的出现推动了我国的快速发展。但是,现在的建筑工程管理中却存在很多的问题,这些问题的出现严重的影响到了建筑工程的正常发展,同时也减缓了我国的发展脚步,所以,为了我国具有更快的发展,建筑工程管理存在的问题就必须要解决。只有没有任何问题的建筑工程才会为人们带来更大的好处和利益。   1 建筑工程中常出现的问题   1.1 没有完整的管理体系   对于一个建筑工程来说,具有完整的管理体系是它发展的基础,只有具有了完整的管理体系,建筑工程才会有更好的发展前途。但是,在现在大多数的建筑工程中,它们没有完整的管理体系,因为完整的管理体系需要时间的积累和专人的记录,这对很多建成时间不长的建筑工程来说是不可能的事情。在没有完整的管理体系的情况下,在进行建筑工作的时候是很不安全的,会出现很多的漏洞。除此之外,在没有完整的管理体系的约束情况下,工作人员会为了一点点的利益而进行偷工减料,工程也会为了能得到更多的利益而出现豆腐渣工程,这使得建筑的成果质量非常的差,这样做的后果就是会使得建筑工程被人们唾弃,人们对建筑工程失去了应该有的信任,使得建筑工程的信用度严重的下降。   1.2 缺乏专业的管理人才、   人才永远是建筑工程发展的基础,只有有了专业人才的辅助,建筑工程才会有更好的发展,才会走的更远,得到更大的利益。但是建筑工程管理人才是非常缺乏的,在现在的建筑工程中,大多数的工作人员还是没有进行专业培训,他们只是在利用自己懂得仅有的一点知识来进行工作,这样做很容易使得工程出现问题。建筑工程管理者一般都会负责工程的资金、材料等,这些东西对正在进行的建筑是非常重要的,具有好的管理分配将使得建筑工程获得最大的利益,但是,因为人才的缺乏,使得没有经过专业培训的管理者在进行分配这些资源的时候,出现了很多的问题,不能做到最好的分配,使得资源被浪费,建筑工程的成本大大的增加,最严重的还是会建筑物的质量会严重的受到影响。   1.3 一味地要求进度,不重视工程管理   众所周知,在进行建筑工程施工的时候,在越短的时间内完成工程的建设,那么建筑工程将会获得更多的利益,所以,为了获得更多的利益,越来越多的建筑工程都开始注重工程的进度,而忽视了对工程的管理。对于建筑工程来说,它主要看的是质量,只有好的质量的建筑才算是建筑工程完美的完工了,而一味地只是为了追进度,而忽视了工程的管理,那么所建成的建筑物的质量也一定是不过关的。除此之外,因为建筑工程所看重的还是能带来经济效益的东西,而工程管理是不会直接给工程带来利益的,所以,建筑工程的高层对工程管理不是非常的重视,相反的,他们更在意工程的进度。   2 浅析解决建筑工程管理体系的一些重要措施   2.1 完善相关的建筑工程管理体系   因为很多的建筑工程在进行建筑的时候没有一套属于自己的完整的管理体系,导致里在建筑工程中出现了很多不应该出现的问题,严重的影响到了工程的进度,以及建筑物的质量,所以,为了工程能更好的被完成,完善相关的管理体系就变得很重要了。在完善管理体系时,一般都会在原有的管理体系上进行增添和修改,使得原有的管理体系能彻底的脱胎换骨。为了使得管理体系能更好的被完善,我们要保证各个建筑部分的工程能很好地进行,并且使用最合适的方法进行建设,以此来获得最大的利益。对建筑使用的材料、资金等都要进行合理的配置,让它们的价值能发挥到最大。除此之外,还有建筑工程的安全管理,这也属于建筑工程管理体系。安全第一,一直是工程的首要注意事项,所以,在进行工程建筑时,要保证每个工作人员的人生安全。完整的管理体系会使得一个建筑工程能更好的适应所在的环境,并且在竞争中也会立于不败之地。   2.2 培养专业的人才   在进行工程建筑的时候,是需要很多的专业人员来设计和规划所要建设的东西,因为只有专业的人员才会懂得如何合理的设计,如何能取得最大的利益。但是,在现在的社会中,建筑工程专业人员是非常的少的,又因为建筑工程数量的巨大,所以,对于每一个建筑工程来说,缺乏专业人才是它们目前所遇到的一个重大难题。为了能有更多的人才来被建筑工程使用,我们就要培养出很多关于这方面的专业人才。

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