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“益暖中华”第四届全国大学生公益创意大赛
参
赛
策
划
书
武汉大学珞珈学院青年志愿者协会
一.参赛主题:失足天使的牵挂—走进青少年劳教中心
二.创意亮点:
“明月的清辉洒进了窗,我透过铁窗,一丝希望游离到远方。无尽的期盼,无奈的失望,日月的交换,昼夜的轮换。在这艰辛难耐的日子里,我渴望着来自‘你’的关怀。”
有这样一群少年,他们天真无邪,却如折翼的天使坠入现实的尘埃之中;他们怀揣梦想,却走进远离社会的高墙——他们是劳教中心的孩子。同一片蓝天下,他们却承受着更多的社会压力,他们需要来自家人和社会的关怀。
创意
1.前期通过网络资料查询、走访武汉市公安厅、劳教所和在各高校问卷调查等方式,拜访心理学专家和劳教所教管员,结合社会学、心理学深入,全面地具体分析青少年犯罪原因。
2.通过劳教中心的获取相关资料,针对失足少年的不同情况制定不同的辅导计划,邀请心理学顾问进行心理讲座和情感交流,鼓励失足少年积极地面对生活。帮助他们走出内心的“高墙”。据中国青少年研究中心发布的中国“十五”期间青年发展状况和“十一五”期间青年发展趋势研究报告称,“十五”期间青少年犯罪增加68%,未来5年进一步增加。“十五”期间青少年犯罪总体数量呈上升趋势,未成年人犯罪增长迅猛,其中全国法院判决的青少年罪犯5年间增长12.6%,未成年人犯罪数量增长情况更加突出,5年间上涨68%。我国青少年犯罪现状相当严峻受益群体/事宜 预期目标 让他们感受到更多的关爱,给他们带去来自社会和家庭的温暖。为他们重新点燃未来的希望。 受益群体/事宜 青少年的父母 预期目标 了解孩子们的心声,改善他们与孩子间的关系。缓解他们的心理压力。 受益群体/事宜 参与活动的志愿者 预期目标 提高大学生志愿者的社会实践能力,唤起大学生的社会责任感和历史使命感,促进其成长。 受益群体/事宜 ?社会各界人士 预期目标 通过媒体的宣传唤起全社会对少年犯罪的关注和对青少年的成长和教育问题的思考。
实施地点:活动主要实施地点是湖北省少年教养管理所位于武汉洪山乡南湖村下藩息村26号。志愿者招募在本校进行,宣传地点为光谷广场。
十一. 项目团队
主要人员职务安排:
团队队长(1名):团队总负责人,任务分工、监督和协调;财务管理(1名):财务预算、资金管理,财务明细记录和监管。对外联系(2名):外界宣传媒体联系,担任活动“代言人”。活动牵涉相关单位武汉市公安中心联系沟通。技术支持(1名):资料查询活动拍摄、整理和网上发布;博客管理。联络人员(2名):参与活动的及家长、联络,确保等。项目策划(2名):负责四个分项的项目策划、开展和反馈。展示策划(2名):团队优势:地缘优势:团队11人中至少6人城区,,易于活动开展。活动策划:成员担任校优秀社团、学生会等要职,善于开展活动技术专长:图像、音频及视频制作经验丰富。公益活动经验:团队11人中人有,能吃苦志愿者招募计划??
活动名称:招募时间:招募对象:在校本科生(以大一大二学生为主)招募人数:20人招募流程:公益项目的海报接受报名,现场填表报名和网络(QQ邮箱,博客下载表格等)报名面试筛选,主要考察心理素质、责任心、活动组织经验等志愿者培训准备,主要是增强对暑期项目流程的了解,志愿者分队、物资、资料安排。 1调研:网上数据调查合作媒体()活动流程:
①5号上午到达少年教养管理所少年教养管理所. 团队管理及相关制度(选填)
团队财务管理:
()团队选派名队员专门管理财务,分别担任会计和出纳,,接受全体队员的咨询和监察。()?对于00元以上数额的出需要经过的签名同意才能支出。团队(1不得无故缺席,有事请假,听从领队指挥。(2)尊重项目实施地的风俗习惯,严格要求自己。队员之间应该团结一致,互相关爱,互相关心,共同解决问题。团队中发生争执时,应本着平等互助的精神进行协商解决。(3)建立完善的内部激励约束机制。明确各团队成员职责,加强对其培训,加强监督,确保工作协调性,表现优秀的队员将表彰会议制度:?每个星期组织开展团队例会,总结并开展相应工作;当有突发临时会议时,需到会半数以上,安全管理制度???我们将统一大家的着装,统一行程安排,同时安排大家集中吃饭,等事宜,集中人员,避免出现成员联系问题 志愿者出行及其他人生财产安全 为所有的志愿者买保险;所有志愿者须结伴而行 劳教所青年之间发生冲突,在期间发生打架事件 和劳教所管理人员保持联系,并让志愿者注意自己的言行 安全及其他隐患 由于天气原因中暑 准备好防暑药物,免费发放给 安全及其他隐患 出行与饮食安全 准备必要的药品、充足的饮用水,及时就近就医治疗 ?团队核心成员,。都将全力支持此次活动,为我们提供了强而有力的后盾。团队此前进行的活动,为项目的开
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