晨光小学创建教育强区务实创新跨越发展工作汇报[2012改进].docVIP

崇文尚德彰显校风 务实创新跨越发展 ——晨光小学创建省标准化学校工作汇报 今天，各位领导、各位专家到我校考察指导工作，是对我们学校的极大鼓舞和鞭策。首先，我谨代表全校师生，对各位领导、各位专家表示热烈的欢迎和衷心的感谢！ 一、自然情况 晨光小学始建于1960年，坐落在立山区生产街7号，学校占地面积14592㎡，建筑面积9200㎡，现有30个教学班，1632名学生,在职教职工88人。 学校建有26室3厅1部，做到以人为本，主题鲜明，充满童趣，体现办学特色，突出育人功能，与我校“崇文尚德” 校风相得益彰，体现了丰厚的校园文化底蕴。 在职教职工88人。中高级教师4人，小学高级教师73人，占全校教师公总数的 %。各级骨干教师总计34人，占教师总数43%。其中省级骨干教师3人，市级骨干教师10人，区级骨干教师11人。 几年来，在立山区委、区教育局的正确领导下，我校以“创名校、塑名师、育英才”为目标，以教育教学为根本，以队伍建设为抓手，促内涵、扬特色、创品牌，赢得了家长和社会各界的赞誉。 学校先后荣获得了全国语文教改示范校、国家心理健康示范校、全国优秀少先队，东北三省美育先进单位，省教育收费示范校、鞍山市先进集体、市文明学校、市绿色学校、市综合治理先进单位、市体育达标先进学校、立山区课程改革先进单位等多项殊荣。 二、创建工作 在立山区政府发展教育的高投入大背景下，我校抓住创建“省标准化学校” 契机，加快打造省标准化学校建设的步伐，精心谋划部署，确保创建工作要求落到实处，取得实效。学校召开专题工作会议，积极筹备资金健全各功能室，分类整理档案材料，在学校管理上追求精细化，在教育教学上追求个性化,整体水平得到提升。 区委、区政府把教育摆在优先发展的地位，不断加大了对学校教育投入，2010区政府投入140万元，用于标准化操场及班班通工程。2011年投入34.65万元，配备打印机、复印机、速印机、摄像机、音响系统。2012年投入38万元用于阳光体育用品。学校三年来自筹40万元，进行校园宏化。多方努力下，学校办学条件得到极大改善，步入科学发展的快车道。 由于政府投入大量财力，全体教职工齐心协力，创建“省标准化学校”工作取得了丰硕成果，学校管理水平得到全面提升、队伍得到全面锻炼、人员素质得到全面提高、办学条件实现跨越式发展，达到高品位办学。 三、工作成果及体会 （一）学校管理 德育工作：创新拓展德育阵地。晨光校园电视台作为德育工作重要阵地，已完成多频道切换、声像同步播放技术。面向全体学生，给每个孩子平等的参与机会。鞍山电视台等多家新闻媒体对此进行专题报导。 针对学生年龄特点，开展主题鲜明的德育活动。大型艺术节、风筝节、冰雪节、庆祝10.3建队日、党的生日、千人大合唱、毕业生典礼等系列德育活动，塑造了一批批优秀的晨光学子。立山区历届文化节上，学校大型舞蹈均有出色表现。 教学工作：邀请市、区教育教学专家到我校听、评课及专题讲座，教师对教学中的困惑及时与专家探讨，有效提升教师业务素养。学校每年举行“创魅力活力校园，办人民满意教育”开门办学活动，邀请家长及教育局、社区领导参与学校活动，使家长及社会各界真正发挥监督作用。学校先后承担教育部、省级、市级课题各1项，成功结题2项。2010年承担教育部重点课题《优质课堂与现代教学技艺运用的研究》，目前此课题进展顺利。 学校信息化建设，使我校实现了优质教学资源以常态进入班级、惠及每个学生的目标。2011年成为立山区唯一一所省教育信息化试点实验学校。 （二）队伍建设 加大班子队伍建设力度，打造一批素质高、能力强、业务精的干部队伍。学校管理工作经验在省刊发表，王校长获得鞍山市名校长荣誉称号。 狠抓教师专业素质提高，注重打造品牌教师群体。教师先后获得省、市、区级奖励30余人次。省优秀班主任吴琦、阚爱红老师，多次随同鞍山市师德巡讲团进行演讲，她们的事迹也多次在《鞍山电视台》等新闻媒体上予以报道。2008、2011年教师节，市委书记谷春立两次亲临我校慰问优秀教师。 （三）教育质量 关注学生心理健康教育，配备专职心理教师，充分发挥心理咨询室的作用，解决师生心理问题。重视加强学生体质健康，大力推行阳光体育系列活动，通过每年举办大型“体育艺术节”，形成浓郁的体育锻炼氛围。通过阳光体育等渠道，提高了学生身体素质，我校两次代表立山区参加学生体能测试。 校园腰鼓队、校园足球为大课间注入活力。鞍山电视台《舆情聚焦》栏目期对我校的阳光体育活动进行了专题报道。王校长在“鞍山市阳光体育现场会”上代表全市小学作经验介绍。 1995年至今，历经16年的国防教育特色历久弥新，学校开发了校本课程——《国防教育读本》。并通过少年军校等系列活动，使学生知我国防、爱我国防、强我国防。学校的军