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积极开展争先创优活动 全面提升玉环党员素质 中共湖北玉环建筑公司党支部 我们湖北玉环建筑工程有限公司成立于1999年。2010年4月15日，经国家住房和城市建设部批准，公司晋升为施工总承包一级资质。目前，公司下辖有建筑劳务公司、市政建设公司、装饰公司、物业服务公司、房地产开发公司等5个专业公司。公司现有员工1000多人，其中：农民工就有800多人，占80%；项目工作管理人员100多人；公司机关人员60多人。2010年，公司实现产值5.1亿元，上缴税、费过4500万元，人均收入近3万元。至2010年底，公司先后被省、市人民政府授予“湖北省16届优秀企业”、“守合同重信誉企业”、“文明诚信私营企业”、“质量管理优秀企业”、“消费者满意单位”、“A级纳税单位”、“十强建筑企业”和“市直纳税20强”等荣誉。公司所承担的工程项目多项荣获省住建厅评定的工程质量“楚天杯”奖和安全文明现场“楚天杯”奖，以及市城建委评定的工程质量“大别山杯”奖和安全文明现场“大别山杯”奖。 玉环建筑公司党支部成立于2003年，共有注册正式党员14名，其中生产一线党员有8名，公司机关党员6名。公司党支部自成立以来，积极开展党组织建设，大力培养入党积极分子，发挥党员模范带头作用，团结带领群众积极参加社会主义建设。中国共产党是工人阶级的先锋队，是广大群众中的先进代表，紧密联系群众，团结广大群众，为人民群众谋利益，是中国共产党的主要任务，党支部根据公司的现实情况，结合市直工委在基层党组织和党员中开展创先争优活动，精心组织，周密安排，让每一个党员都自觉参与党组织的基本建设，参与争先创优活动，让每一个党员与群众结伴帮对，与群众紧密联系。在社会主义建设中发挥主力军作用。其主要做法如下： 一、教育党员弘扬“五千精神”，积极争当艰苦创业的模范。我 们所说的“五千精神”，即指：“说尽千言万语，吃尽千辛万苦，走遍千山万水，想尽千方百计，服务千家万户”。争先创优活动期间，要求党员领导干部身先士卒，率先垂范，用自己的行动感染身边每一位员工，带领大家不断地掀起艰苦创业热潮。古人告诫我们：“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤”；大禹治水，“三过家门而不入”；诸葛任事，“鞠躬尽瘁，死而后已”。今天，我们身为共产党人，更应以天下为己任，不辞辛劳地投入创业发展的洪流中。公司从去年以来，就在新疆地区和武汉城市圈竞得20多个较大的工程项目，承接建筑工程近100万m2，工程造价近10多亿元。这些业绩的取得，包含着公司全体员工的辛勤汗水，更饱含着公司全体共产党员的无比艰辛。共产党员王若良，2009年11月带队征战大西北。他到哈密工地不久，已是零下20多度的恶劣天气，滴水成冰。然而，他不叫苦，不怕累，硬是顶着风雪实施科学施工，抢在元旦之前完成了基础浇灌和地下室工程。开春之后，他又带领员工们继续奋战，高标准、高质量地完成了主体工程。经过新疆自治区住建厅组织的现场检查评比，一致评定该工程为质量安全优良的样板工程。像这样的事例，数不胜数。市级优秀共产党员、市十佳青年创业能手、省级优秀项目经理、国家壹级建造师张正权同志，华中理工大学本科毕业，年方36岁。他于2008年从中央党校干训班结业后，出任公司副总经理兼总工程师。上任以来，他主持了公司投资过2亿元，总建筑面积近8万m2团风商业步行街的开发，接受开发、施工总承包任务后，他以工地为家，与干部员工一道同吃同住，同甘共苦，日夜奋战，晴天一身灰，雨天一身泥，尽心尽力地献计献艺，创下了团风县建筑业有史以来的“六个第一”，即：质量第一、规模第一、安全第一、速度第一、管理第一、贡献第一（注：预计项目竣工后，将向国家缴纳各种税费约5000万元，还能提供800多个就业岗位）。预计容纳3000人就业。 二、培养党员践行“忠诚意识”，积极争当爱岗敬业的模范。忠诚出智慧，忠诚出效率，忠诚出毅力。然而，忠诚是互动的。既要有员工对企业的忠诚，又要有企业对员工的忠诚。只有企业对员工忠诚，员工才有安全感、归属感和责任感。而公司的股东、主导者都是党员。因此，公司的党员领导干部更要有忠诚意识，既要忠于党、忠于人民，也要忠实于自己的员工。因为群众才是真正的英雄，员工才是财富的创造者。有了员工的积极性，才有企业的创造性。基于这一点，我们积极引导公司各级党员领导干部努力学会情感管理，坚持与人为善，与人为友，与员工建立亲和的关系。让大家懂得“尊重他人就是尊重自己，善待别人就是善待自己，亲和别人就是亲和自己”的道理，带头营造“企业是我家”的软环境，精心培植“企业关心员工，员工关心企业”的感情，使员工甘心情愿地为企业作出应有的奉献。今年来，公司党组织和党员干部十分重视用感情的投入去温暖人心，换得真诚的回报。根据党支部的提议，公司每年投入各种培训费用30多万元；同时，在生活上