流动人口经验的材料.docVIP

流动人口经验材料 医疗保健服务（社区卫生站） 同等待遇（物业）（费用相同不因是外地人双倍收费） 司法调解（调解纠纷不因外地人而歧视）（有一对夫妇在3号楼买住房一套，欠铺地砖的装修公司300元钱，一年多没还，要债时被打掉门牙，居委会和派出所解决，钱虽然不多，但是温暖了人心。）（元南小区打架，6号楼的流动人口和常住居民打架，起哄，居委会积极介入，圆满解决 元南7号楼，流动人口买房后着火，家中没人居民虽然不熟悉但是积极救火） 科普知识培训 经营困难（帮助分析市场、技能培训（华夏服装厂）、） 生活困难：流动人口子女上学、找保姆（鼻窦炎） 文艺团队编节目 结队帮扶（门脸、华夏服装厂） 住进来24小时上门（楼长一公布自己家和居委会的联系电话、自己住址和姓名、了解其基本情况和需求） 外来人口倾诉服务站 流动人口是计划生育协会会员 基础政务公开，明白 晨练点：流动人口参加 爱心救助站 安定、安心、舒心、 流动人口不流动，不是我家胜我家 结婚操办婚礼，生孩子帮助找月嫂，送去红塘和小米 频繁流动居住——长期租住——购买住房，因为 元村社区居委会位于桥洞区南部，面积0。35平方公里，现有居民楼42栋，常住人口1718户，6136人，流动人口689人，其中育龄妇女545人，已婚育龄妇女289人，持证率97%，验证率98%。 几年来元村的流动人口工作坚持 如今已营造了一种住的安定、住的安心的氛围。 一、 真情相助，因为我是志愿者 二、 共建家园，这里是共同的家 三、 同住社区、同等服务：换位思考，假如我是外地人 在社区， ，结对服务 以人为本重服务 居民自治促发展 这些年来，我社区计划生育工作在办事处计生科的业务指导下，在居委会“两委”班子的高度重视下，连续5年被评为区级先进单位，下面我把元村的计划生育工作情况简单汇报一下： 我们元村居委会是一个“村改居”的社区，成立于2002年，现有居民楼42栋，常住人口1718户，6136人。其中育龄妇女1804 人，已婚育龄妇女1595人，纯居民154人。计划生育率100%。流动人口634人，其中已婚育龄妇女289人。《流动人口计划生育证明》持证率96%，验证率97%。 选举产生了社区计划生育工作委员会，设立了一名计生专职干部，选举了39名育龄妇女小组长和141名单元长。在日常管理中居委会组织培训小组长，小组长动员单元长，单元长帮带重点育龄妇女，形成了一支活跃在居民中阶梯式的自治力量。 流动人口管理工作： 一是同等服务在社区流动人口和常住居民一样享受同等服务：同享社区文化资源、同接受生殖健康检查，仅04年就有9名常住流动人口参加到大鼓队和社区合唱团中来，有 名已婚育龄妇女接受了常规B超检查和专门乳透检查。 在物业管理方面，收取费用和上门服务不因他们是外地人而区别对待，有困难随叫随到。同时居委会积极帮助解决流动人口子女入学难的问题。 二是真情服务在社区设立 “外来人口倾诉服务站”，用爱心温暖他们，用真情关心他们，成为他们的贴心人，让他们感受到了家的温暖。 三是结对服务对于商户，我们采取 “一帮一”结对的方式，由一名育龄妇女小组长包一个用工单位，根据年轻人性观念比较开放而又缺乏性保护知识的特点，定期讲解生殖健康知识、发放避孕药具，增强流动人口自我保护的能力，受到了用工单位和流动人口的广泛欢迎。 三是同住社区，同等服务 物业受费标准 、服务态度不因是外地人而区别对待 同时注重流动人口的参与管理和服务，在社区流动人口和常住居民一样享受同等服务：同享社区文化资源、同接受生殖健康检查，仅04年就有9名常住流动人口参加到大鼓队和社区合唱团中来，有 名已婚育龄妇女接受了常规B超检查和专门乳透检查。增强了流动人口的社区归属感。同时实行了居民公约、设置了议事箱，建立了计划生育公布栏，公布了办事程序和有关申报二胎以及“七不准”等内容，增加了社区管理 三结队服务对于商户，我们采取 “一帮一”结队的方式，由一名育龄妇女小组长包一个用工单位，根据年轻人性观念比较开放而又缺乏性保护知识的特点，定期讲解生殖健康知识、发放避孕药具，增强流动人口自我保护的能力，受到了用工单位和流动人口的广泛欢迎。 元村的计划生育工作有这么几个特点：一是常住人口相互了解，谁家结婚生孩子还有谁家住了几个流动人口大家都清楚，所以能够及时掌握人口动态。二是村民变居民，但是思想观念没有及时转变，对于一些优生优育还有科学知识接受能力稍微差一点。三是东风路商贸街门脸多，打工的人比较年轻，文化水平不高，法制意识淡薄。根据这种情况，我居委会明确了 “以人为本重服务、居民自治促发展”的工作思路，采