中青管理干部培训学习班结业考试复习提纲(最后).docVIP

中青管理干部培训学习班结业考试复习提纲(最后).doc

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料,不作为权威性指导和指引,仅供参考
  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
中青管理干部培训学习班结业考试复习提纲(最后)

PAGE  1.1—1 简述行政公文的特点及公文的格式 答:行政公文的特点:(1)政策性和权威性(2)法规化和格式化(3)实用性和时效性(4)准确性和简练性。 行政公文的格式:(1)公文的文头部分:公文版头、秘密等级、紧急程度、发文字号、签发人(2)公文的行文部分:公文标题、主送机关、正文、附件、成文时间、文件生效标志;(3)公文文尾的组成:主题词、抄送机关(抄报、抄送、抄发) 1.2—2 报告与请示的区别是什么? 答:(1)性质与目的不同。报告是陈述性公文,不要求上级答复。请示是请求性公文,一定要进行答复;(2)行文时间不同。报告在事前、事中、事后都可以行文,请示一定要在事前行文;(3)内容与篇幅长短不同;(4)语气不同。 1.3—3 简述会议纪要的写作要求 答:(1)会议纪要反映会议内容要具有真实性,对会议内容进行高度概括,同时应维护会议纪要的指导性;(2)会议纪要要应具有时效性。一般在会议结束之后不久形成;(3)会议纪要的行文要条理清晰,文字运用要精练;(4)正确地把握会议纪要的格式,切忌把时间放在结语之后,不加盖公章。 2.1—4 法律的概念: 答:中华人民共和国全国人民代表大会制定和修改刑事、民事、 HYPERLINK /view/98661.htm \t _blank ( HYPERLINK /view/98661.htm \t _blank 国家机构)的和其他的法律,内容涉及国家和( HYPERLINK /view/517282.htm \t _blank 社会生活 )某一方面的最基本的问题。基本法律以外的法律,也叫“一般法律”,是指由( HYPERLINK /view/37295.htm \t _blank 全国人民代表大会常务委员会)制定和修改的“除应当由全国人民代表大会制定的法律以外的其他法律”。此外,( HYPERLINK /view/190782.htm \t _blank 全国人大)常委会所做出的决议和决定,如果其内容属于规范性规定,而不是一般宣言或委任令之类的文件,也视为狭义的法律。它一般包括--宪法,民事法,(  HYPERLINK /view/9276.htm \t _blank 行政法, HYPERLINK /view/21454.htm \t _blank 经济法 )等。 2.2—5 知识产权 答:是人们基于自己的智力活动创造的(智力成果)和经营管理活动中的(自然人)、(企业)而依法享有的权利。或者说知识产权指的是人们可以就其智力创造的成果所依法享有的专有权利。 3.1—11 什么是市场? 答:狭义上的市场是买卖双方进行商品交换的场所。广义上的市场是指为了买和卖 某些商品而与其他厂商和个人相联系的一群 厂商和个人。 2.4—7 《公司法》第一百四十五条(一)挪用公司(资金)(二)将公司(公司资金)以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储;(三)违反公司章程的规定,未经股东会、股东大会或者董事会同意,将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供( 担保 );(四)违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意,与本公司(订立合同)或者(进行交易);(五)未经股东会或者股东大会同意,利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务;(六)接受他人与公司交易的(佣金)归为己有;(七)擅自披露公司秘密;(八)违反对公司忠实义务的其他行为。 3.2—12 什么是市场经济? 答:市场经济就是按等价原则进行交换的经济形式。价值规律是市场经济的灵魂。 3.3—13 什么是价值规律? 答:是商品生产和商品交换的基本经济规律。即商品的价值量取决于社会必要劳动时间,商品按照价值相等的原则互相交换。 3.4—14 什么是商品? 答:商品是用来交换的劳动产品。 3.5—15 企业管理应遵循的市场经济规律是什么? 答: 1)价值规律 (1)价值规律具有调节社会总劳动在生产和流通各部门之间按比例分配的作用。 (2)价值规律具有刺激生产企业不断改进技术,提高劳动生产率,改善经营管理,从而促进社会生产力发展的作用。 (3)价值规律还具有指导消费,更好地满足需要的作用。 2)竞争规律 (1)实现产品的价值与市场价格。 (2)通过竞争,促使各种商品生产实现优胜劣汰,不仅能够促进资源的最佳配置,而且实现了市场的新陈代谢。 (3)竞争能够推动社会技术进步,推动企业创新。 3)供求规律 (1)促使价格围绕价值上下波动,为市场提供不断变动的价格信号。 (2)直接决定市场总量与结构状况,推动市场在均衡和非均衡的状态中得到发展。 4.

文档评论(0)

panguoxiang + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档