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- 2017-04-19 发布于北京
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公司经理及经理权的双重性
公司经理和经理权的双重性
作者:黄东辉?? 发布时间:2006-10-27 16:28:48
????[内容摘要]:公司制度的发展经历了由最初的“股东会中心主义”到确立“董事会中心主义”。并随着经济的发展在提高经营效率的压力下,爆发了一场意义重大的“经理革命”,专业经理取代公司所有者成为决策者,其权力大大增加。与此同时也产生了经理层权力过多,损害公司以及所有者利益的问题。公司经理的法律地位、性质以及经理权能的范围界定不清,是产生这些问题的根本原因,因此有必要对公司经理的身份、权能做清晰的界定,防止公司运行过程中权力膨胀和权力缺失现象的发生,使公司利益和所有者(股东)的利益得到相应保护。
????[关键词]:公司经理??法律地位??双重身份??经理权能
????一、引言
????对“经理问题”的探讨由来已久,1776年亚当·斯密在其著作《国富论》中提出了对经??为其受雇企业主工作积极性的担忧。在之后的一百多年中这种担忧一直存在,并有愈演愈烈的趋势。1904年制度学派创始人凡勃伦发表的《企业理论》里,初次把该问题提升为所有权与经营权相分离的理论。①而由一位法学家贝利(Berle)和另一位经济学家米恩斯(Means)于1932年完成的经典著作《现代公司与私人财产》,则第一次对所有权与经营权分离后产生的委托人(股东)和代理人(经理层)之间的利益背离作了法和经济学的分析,论证了被他
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