4思考我职业生涯.pptVIP

与 成 功 有 约;全面造就自己;思 维 转 变;习 惯 的 建 立;打破习惯领域的束缚 当一次成功的经验走入您的脑海后，一般人将习惯运用这一次成功的经验走完人生，但真正的「成功者」却是不断的挑战自我的「习惯领域及经验法则」创造「真理」的生活大师。 1.一个新习惯的养成至少要二十一天。 2.养成新习惯的过程，一定会遇到许多挑战。 3.每当你摆脱一个旧习惯，你 都正在形成一个新习惯。 ; 打破习惯领域的束缚： 4.建立新习惯的过程，要随时让自己有「假装做得好象是?????」的提醒。 5.更新习惯的策略： ?公众承诺 ?马上去做 ?专注前进 ?重复行动 ?随时修正 ?自我谅解 ; PDCA循环的运用;成 长 三 层 次;七大习惯与三大成长层次;生涯规划与工作价值观 而在探讨工作价值观时就必须考虑二件事， 也就是衡量工作价值观的指针： 1.工作的绩效：完成这件工作是否具备 工作上的技能。 2.工作的意愿：从事这项工作，你是否有足 够的动机及完成这件作的信心。 ;生涯规划与工作价值观 第一阶段：新人阶段 第二阶段：到职3-6个月 工作绩效： 低 工作绩效：些许进步 工作意愿：非常高 工作意愿：明显下降 第三阶段：到职一年以上 第四阶段：公司的栋梁 工作绩效：中 → 高 工作绩效： 高 工作意愿：起起伏伏 工作意愿： 高 ;个人的成功从依赖到独立;人生的目标方向 人一辈子辛苦追求的是什么？ 『名』与『利』； 或许你会觉得俗气，但却是不争的事实，坦然的面对它吧！ 假设「北极」=「名」+「利」 还有三个月的准备期，谁最有资格追求它？ 1.第一种人：采购全套的御寒衣服装备。 2.第二种人：练身体、吃补品、采购装备、 研究路线。 3.第三种人：把自己变成寒带动物。 ;主 动 积 极Be Proactive;基本原则;主 动 积 极 的 行 为;主动积极与被动消极的语言;人 类 最 终 的 自 由;四 种 人 类 天 赋 潜 能;名　言;以　终　为　始Begin with the end in mind;基本原则;选择不同的生??重心;使 命 宣 言 的 益 处;个 人 使 命 宣 言;名 言;要 事 第 一Put First Things First;基本原则;时间管理矩阵图;偏重第一类事务;偏重第三类事务;偏重第三、四类事务;着重第二类事务;时 间 管 理 要 务; 人际关系的成功从独立到互赖;你 不 是 一 座 孤 岛;感 　情　 帐　 户　E．B．A．;存 入 感 情 存 款;双　赢　思　维Think Win-Win;基本原则;人际交流的六种思维;什 么 是 双 赢;双 赢 品 格;知 己 解 彼Seek first to understand, then to be understood ;基本原则;倾 听 的 层 次;自 传 式 回 应;自传式回应的效能;同 理 心 的 沟 通;同理心沟通回应的五步骤;听;聆 听 少 年 梦;统 合 综 效Synergize;基本原则：;统 合 综 效 的 概 念;统 合 综 效 的 流 程;名 言; 全 面 观 照 生 命 最佳的“自我投资”策略 ______均衡发展的成长原则;不 断 更 新Sharpen the Saw;基本原则;更 新 的 四 面 向;持　续　增　长;与成功有约 ;谢谢大家！