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3-自我认识和职业选择
大学生职业生涯规划(三);自我认识与职业选择
(第四章 影响职业生涯规划的因素);导入:;启示:;自我认识与职业选择
(第四章 影响职业生涯规划的因素);引言;自我认识与职业选择;一、自我认识的内容;二、自我认识的重要性;三、自我认识的原则;四、自我认识的方法;五、 个性对职业选择的影响;(一)气质与职业选择;(一)气质与职业选择;(一)气质与职业选择;(一)气质与职业选择;
气质类型测试题
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中国心理学家网-专业心理测验
;(二)性格与职业选择;(二)性格与职业选择;(二)性格与职业选择;(二)性格与职业选择;除了上述的性格分类外,我们较为熟知的应是性格内倾和性格外倾的划分方法,即我们通常说的内向型性格和外向型性格。
外倾型的??容易适应环境的变化,而内倾型的人偏重主观世界,一般较难适应环境的变化。;
1.内倾型。
这类人喜欢安静,富于内省;不好交际,除了亲密朋友之外,对一般人保持距离;不喜欢刺激;做事有计划,生活有规律;很少有攻击性;情绪容易控制。内向型性格适合从事有计划的、稳定的、不需要与人过多交往的职业如:自然科学研究人员、技术人员、艺术家、宗教家、会计师、速记员、打字员、计算机软件人员、税务员、统计员、商店收款员、银行出纳员、办公室办事员、图书管理员、电话员、美容师、整容师、发型设计师、铁路职员、公共卫生服务官员、秘书、工艺美术员等。
;2.外倾型。
这类人喜欢交际,有许多朋友;渴望刺激和冒险;情绪容易冲动;乐观、随和、好动;粗心大意;富于攻击性;情绪不易控制。外向型性格适合从事与外界广泛接触的职业:管理者、律师、监督者、教师、推销员、售货员、新闻记者警官、政治家、公关者、社团工作者、广告宣传员、调度员党团干部、商品批发员、人事工作者、医生、导游员、咨询人员、保险工作人员、民事纠纷调解员、技术人员、推广、应用人员、心理咨询者、经纪人、代理人等。
;(三)能力与职业选择;(三)能力与职业选择;(四)兴趣与职业选择;(四)兴趣与职业选择;(四)兴趣与职业选择;(四)兴趣与职业选择;(四)兴趣与职业选择;(四)兴趣与职业选择;(五)血型与职业选择;(五)血型与职业选择;(五)血型与职业选择;(五)血型与职业选择;(六)价值观与职业选择;(六)价值观与职业选择;(六)价值观与职业选择;(六)价值观与职业选择;(七)职业价值观 ;(七)职业价值观 ;(七)职业价值观 ;(七)职业价值观 ;六、个性自我测试;(一)气质测试;11. 在大多数情况下情绪是乐观的。
12. 碰到陌生人觉得很拘束。
13. 遇到令人气愤的事,能很好地自我克制。
14. 做事总是有旺盛的精力。
15. 遇到问题总是举棋不定、优柔寡断。
16. 在人群中从不觉得过分拘束。
17. 情绪高昂时,觉得干什么都有趣;情绪低落时,又觉得什么都没有意思。
18. 当注意力集中于一事物时,别的事很难使我分心。
19. 理解问题总比别人快。
20. 碰到危险情景,常有一种极度恐怖感。
21. 对学习、工作,怀有很高的热情。
22. 能够长时间做枯燥、单调的工作。
23. 符合兴趣的事情,干起来劲头十足,否则就不想干。
24. 一点小事就能引起情绪波动。
25. 讨厌做那些需要耐心、细致的工作。;26. 与人交往不卑不亢。
27. 喜欢参加热烈的活动。
28. 爱看感情细腻、描写人物内心活动的文艺作品。
29. 工作学习时间长了,常感到厌倦。
30. 不喜欢长时间谈论一个问题,愿意实际动手干。
31. 宁愿侃侃而谈,不愿窃窃私语。
32. 别人总是说我闷闷不乐。
33. 理解问题常比别人慢些。
34. 疲倦时只要短暂的休息就能精神抖擞,重新投入工作。
35. 心里有话宁愿自己想,不愿说出来。
36. 认准一个目标就希望尽快实现,不达目的,誓不罢休。
37. 学习、工作同样一段时间后,常比别人更疲倦。
38. 做事有些莽撞,常常不考虑后果。
39. 老师或他人讲授新知识、技术时,总希望他讲得慢些,多重复几遍。
40. 能够很快地忘记那些不愉快的事情。;41. 做作业或完成一件工作总比别人花时间多。
42. 喜欢运动量大的剧烈体育运动,或者参加各种文艺活动。
43. 不能很快地把注意力从一件事情转移到另一件事上去。
44. 接受一个任务后,就希望把它迅速解决。
45. 认为墨守成规比冒风险强些。
46. 能够同时注意几件事情。
47. 我烦闷的时候,别人很难使我高兴起来。
48. 爱看情节起伏跌宕、激动人心的小说。
49. 对工作抱认真严谨、始终一贯的态度。
50. 和周围人的关系总是相处不好。
51. 喜欢
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