职场面霸不可取理性求职是关键.PDFVIP

职场面霸不可取 理性求职是关键 ——《你是职场面霸吗？》调查解析 英才网联/董超 临近年底，正是应届生求职以及职场人士跳槽高峰期，那些衣装职业，举止 得体，手拿光鲜简历，面试回答流利而自信，超级热衷于面试技巧的职场面霸们 又开始活跃起来。随着就业形势越来越严峻，又出现了一些求职者在没有接到招 聘单位通知的情况下，直接前往面试地点，请求或者“强行”参加面试，“面霸” 升级为“霸面”。 日前，国内最具权威性的分行业专业人才招聘网站英才网联携手新浪网教育 频道共同推出调查“你是职场面霸吗？”。调查结果显示，目前环境下只有 12.5% 的参与者认为自己是职场“面霸”，74%的人认可“霸面”行为，表示“机会要自 己争取”；43.3%的人认为“霸面”可以获得工作机会。 12.5%的人认为自己是“面霸” 调查显示，近六成的人认为自己不是 “面霸”，从同时接收到的面试邀请比 例来看，38.5%的参与者称只收到过 1 份面试邀请，36.5%的人表示同时会接到 2 份面试邀请，只有两成多的参与者表示接收过 3 次以上的面试邀请。机会如此之 少，又如何能保证就业，可见目前的就业形势