2016年抓基层党建工作述职报告_1.docxVIP

2016年抓基层党建工作述职报告2016年抓基层党建工作述职报告2016-12-18浏览:分享人：高思美手机版 2016年抓基层党建工作述职报告 县委常委会： 按照会议安排，我就履行党建工作第一责任人职责的情况作如下述职，请予评议。 一、履职情况 (一)抓调研解问题，认真履行职责。带领班子成员开展“访民情、解民忧、转作风、促和谐”大调研活动，深入6个村、走访农户300余户，收集意见建议97条;主持召开党委会议12次、联席会议6次、现场推进会5次，研究部署“群教”活动、基层服务型党组织建设等重点工作，作出决定20项，出台指导性文件11个;带头执行工作“挂牌公示”制度，先后15次深入18个党支部督查问效，解决花坛村腊岩支部活动场所建设等困难问题;“群教”活动中,带领班子成员研究制定32条措施，集中整改了6大方面25个突出问题。 (二)抓基层打基础，加大整顿力度。带领班子成员先后14次深入花坛村分析研判存在的问题、研究整顿措施，采取任命党员带头致富能人担任村党总支书记、派驻指导组、制定整改清单、限期整改等方式，抓实整顿工作，目前该村多项工作名列全镇前列;指导村“两委”落实好“四议两公开”、“六步工作法”等制度，坚持每月公开党务、村务和财务，引导村民积极参与民主监督，增进理解支持;在镇内4个依法开放的宗教场所设置党建联络员，扩大党组织服务范围;采取蹲点督促、责任到人、限期拆除等措施，拆除违章建筑21户600余平米，制止乱搭乱建15户;带领相关站所，到6个村及时清理资产、资金、资源;督促镇、村及时清理取消不符合条件的农村低保对象81户101人，城镇低保对象8户9人。 (三)抓创新提活力，推进党组织建设。开展党代表常任制工作，筹资30余万元办理党代表提案16件，实行党代表联系党员、党员联系群众制度;抓实“合作股份”试点工作，促进集体经济发展，指导成凤村将各级扶持项目资金万元转变为集体“股本”发展村级集体经济的做法，受到省委组织部肯定，成凤村总支书记黄悌强专门到省农村干部学院交流成凤村“合作股份”工作经验;深化“留守人员关爱”体系，开展“八项关爱”活动，在新滩村率先试点农村互助养老 “幸福院”，并逐步延伸到村和小组;抓实“盐水线”的新滩村庙口、花坛村腊岩等6个服务型党支部示范创建。 (四)抓教育强管理，建设实干队伍。邀请专家授课10次、开展领导干部讲坛11次，组织村组干部培训1000余人次，提高干部队伍整体素质;树立“能者上，庸者下”的用人理念，合理调配站所干部职工，严格管理村组干部，全年任免站所长4名、村总支书记2名，调整站所干部6名、村组干部8名;依托网络党支部，加强流动党员管理服务工作，让流动党员流出不流失;指导建立“困难党员帮扶中心”，帮助26困难党员解决生产生活困难31件;严肃查处党员干部优亲厚友、损害群众利益等情况，查处违纪干部1人、普通党员严重违纪1人;带头落实“三会一课”、民主评议党员等制度，坚持每月为基层党组织上党课，指导基层党组织及时处置不合格党员，初审评定不合格党员5名，其中限期改正4名，除名1名。 (五)抓投入建平台，提升服务能力。带领党委、政府班子修改完善《村干部绩效考核办法》，督促村“两委”修改完善《党支部书记、小组长绩效考核办法》，破除村组干部乐于吃“大锅饭”的陋习，激发干事活力;制定《村民小组工作经费管理办法》，确保工作经费用在刀刃上;多方筹资20余万元，抓好村级活动场所规范化建设。 二、存在问题及原因 (一)统筹兼顾做得不好。比如，成凤村和两碗村都是“合作股份”试点村，成凤村的“合作股份”工作使集体经济收入突破10万元，彻底摆脱“空壳村”，而两碗村连项目都还没有落地。这说明我在履行“第一责任人”职责时，通盘考虑、统筹兼顾的能力还不强。 (二)投入的精力不足。基层工作中认为农村关键要抓好发展，导致我在研究基层发展方面花的精力相对较多，研究如何推进基层党建工作的精力明显不足。比如，上级安排基层党建工作时，局限于安排部署，把工作交给党委副书记、组织委员去抓落实，自己跟踪指导、督查问效等方面做得不够好。 (三)钉钉子的精神不强。有时遇到坚钢的问题时，敢于碰硬的勇气不足、不敢冲不敢闯，担心一不小心搞出麻烦难以善后。比如，青坪新集镇修好了两年多，但一直缺乏人气，热闹不起来，而两碗老集镇危岩危险区域内的群众又迟迟不能搬迁完毕。这说明我在破解基层问题和困难时顾虑太多、办法不多、不够果断坚决。 三、下步工作打算 (一)提升能力，切实履行职责。提升自己统筹兼顾的能力，投入更多的精力，认真落实主体责任，带头推进全镇基层党建工作，带头进村到户听意见，精心研究推进措施