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1、敬业深发公司提高标准　焊管质量达到全国先进水平产量　效益向全国第一迈进钢材深加工系统深发冷弯型钢有限公司自建厂以来，一直倍受集团领导的关心与支持。4月20日到5月25日短短一个月，李董事长先后4次到深发公司现场调研、指导工作，从焊管管段毛刺、打包带焊接方式等微小细节到公司未来发展方向等宏伟目标，耐心给予指导意见。在李董事长的深切关怀下，深发公司狠下决心、提高标准，各方面工作有了很大提升，产品质量做到了同行业先进水平。首先细化并重新完善了直缝焊管打包标准，打包带焊接时上下要对齐，焊缝要饱满、成30°角等。为确保打包标准的完美执行，提升焊工专业水平，深发公司邀请环境公司赵秀和师傅为打包岗焊工进行一周专业培训，现场示范加实践快速提升焊工技能。为提高打包速度，深发公司将打包工序人工夹紧装置改为手动机械夹紧。同时还将打包工序进行了对外承包，生产效率由每班8捆提高至每班40捆。打包问题解决后，焊管管端毛刺依旧制约着外观质量，深发公司技术人员通过数十次观察实验，多次改进平头机的刀杆装卡方式，将设备调试至最佳参数，并将刀片材质由YW2更换为YT5，最终达到了焊管先进企业的平头效果，得到客户一致好评。5月25日，李董事长再次视察深发公司时，对其产品质量给予赞赏，并指出，不但质量要争全国第一，产量、效益也要向全国第一迈进，要继续做出规划，扩大产能。深发公司将严格按照李董事长指示精神，接下来从优化管理模式、调整人员结构、改良设备工艺等方面入手，打造精品焊管，全力争创质量、产量、效益全国第一，力争到2016年底产能达到100万吨。2、河北野生原度假村正式加入中国名酒店组织　　本报讯：5月25日，中国名酒店组织二十五周年庆典暨第二十六次理事大会在北京饭店举行，野生原度假村成功加入中国名酒店组织。来自近100余家成员酒店总经理、副总经理，餐饮研发评鉴中心专家评审团，金牌大师团成员等４００余人出席了此次会议。　　会上，河北敬业酒店管理集团总经理樊文军代表河北野生原度假村与中国名酒店组织理事长王泉生正式签署协议书，王泉生理事长为新成员河北野生原度假村颁发标志证牌。　　中国名酒店组织是由中国主要城市的著名豪华商务酒店、精品酒店、度假村及相关优秀旅游企业组成的最早酒店联合体，中国品牌酒店的名片，是督促推进提高酒店管理服务质量水平的行业组织。　　河北敬业酒店管理集团总经理樊文军发表感言，表示非常荣幸成为中国名酒店组织成员，野生原度假村将以此为契机，努力打造一流的酒店产品，提供一流服务，实现客户满意100%，提升品牌影响力。河北野生原度假村成为中国名酒店组织成员单位后，进一步提升了酒店品牌力和影响力，日后将积极参与中国名酒店组织的经验交流、互通信息、培养人才等各项活动，促进民族酒店品牌事业的发展。3、河北敬业钢铁公司又获新荣誉　　近日，中国金属材料流通协会发布“2015年度中国钢材销售五十强企业”，河北敬业钢铁公司荣列榜单前十。2015年五十强企业较2014年具有更大的影响力和更强的代表性，行业的集中度大幅提高。销售钢坯、钢材1.92亿吨，比上年提高33.33%，占全国钢材总量11.23亿吨的17.10%。虽然销售量大幅提高，但因钢材价格下滑幅度较大，所以总销售额较提升幅度小，钢坯、钢材总销售额为4347.80亿元，比上年提高8.11%，平均每吨销售价格2264.48元，比上年下降23.73%。4、员工眼中的李银周编者按：为更好地了解、学习李银周部长的精神，集团各单位纷纷制定措施进行学习，第一炼铁事业部烧结单元举行了“讲述自己与李部长接触的点点滴滴，谈体会，讲感受”活动，深入学习其执着的敬业精神。现将其中的故事节选刊登，进一步领会李银周部长刻苦钻研、善于创新及精细管理的工作精神。李花桃：人们常说：“爱是投入的前提，敬是责任的缘起。”只有热爱自己本职工作的人，才会始终保持强烈的责任感，才能在工作中投入最大的精力。2003年，时任化工厂厂长的李银周，发现精制水杨酸车间的精制罐结壁严重，造成产质量偏低，于是他就吃住在车间，通过查看各岗位的设备运转及原始记录数据变化情况，经过5个日夜的奋战，最终发现该问题是由于桨式搅拌器与其他设备的不匹配造成的，随即提出去掉精制罐内的6块扰流板，并将桨式搅拌器改为框式搅拌器。改造后，精制水杨酸的产质量有了质的飞跃，化工厂的干部员工纷纷为他竖起了大拇指。2004年，阿司匹林车间投产后，为使车间软硬件符合国家药品GMP要求，他每天一头扎进车间，从配料到酰化再到离心、干燥、包装岗，一个人一天最多的时候能查出200多项问题，胜过其他所有干部检查问题的总数。调试振动流化床时，物料不悬浮且干燥效果不好，维修工、电工一直查不出异常的原因，李银周部长再一次亲自出马，火眼金睛般发现，安装设备的厂家由于工作的疏忽大意，将振动电机接反了，待电工将电机线调整过