八、求职信简历导论.ppt

第三节 书面求职简历 7、中文简历各要素详解 ——英语、计算机及专业能力 与职位相关的技能、资格证书、认证等 办公室软件专业软件等 成绩好写出成绩； 能够证明能力的经历也写出； 注意拼写错误。 第三节 书面求职简历 7、中文简历各要素详解——其他信息 兴趣爱好： 一般不建议写； 最多2、3项； 不能只用运动、音乐、读书等概括性的词汇。 自我评价： 一般不建议写； 结合应聘职位写，如： 细心谨慎，实习期间，2日之内手工录入近600个VIP客户无一错漏。 第三节 书面求职简历 8、简历写作原则 简介 独特 相关 简洁 关键词说话、行为词说话、数字说话、结果说话 35岁以前 应该做好的十件事 学会本行业所需要的知识并有所发展 养成个人风格 在感情生活方面平和安定 明白自己的短处 知道自己的长处 储备辞职另谋生路的钱 建立人际关系网 学会授权他人 学会在什么时候三缄其口 对人要忠诚 第八讲 求职信、简历 及时应用有价值的信息去选择适合自己的工作 根据职业信息的要求及时调整自己的知识、技能结构，提高自己的工作能力，弥补不足。 及时输出对他人有用的信息。 三、就业信息的运用 查找招聘信息 投递简历 通过简历筛选，参加笔试、面试 通过笔试、面试环节，签订相关劳动协议，最终入职录取 应届毕业生求职步骤： 也叫自荐信，英文叫COVER LETTER。表示你是最适合这个职位的人选，写明你对企业和招聘职位的理解程度，为什么要应聘这个职位，你有哪些方面适合这个职位。 求职信根据不同企业或行业特点进行相应修改。 第三节 求职信 目标不明确，又没有个人特点的求职信，是不可能给人留下深刻的印象的。 争取面试机会 求职信的功能 求职信的目的不是为了马上得到一个工作， 而是为了赢得一个笔试或面试的机会。 求职信≠简历 简历——证件照——我是谁 求职信——艺术照——我爱你 求职信形式分类 类型分类 应用场合 相关要点 求职信协作通用原则 书面纸质求职信 邮寄投递现场投递 1、篇幅一页 2、板式清晰 3、写明联络方式 4、重视信纸和信封 为应聘职位量身定制 展现与职位相匹配的优势 板式清晰易读 电子版求职信 E-MAIL投递网申 1、控制篇幅 2、尽量使用短句 3、切忌海投 4、避免出现乱码 西门子：不能千篇一律 柯达：写出闪亮点很重要 惠普：切忌华而不实 微软：拒绝泛泛的求职信 HR如何看待求职信 第一段：开头——简介直接 你是谁，应聘的职位名称、领域，为什么来应聘 求职信的提纲 内容 要点 例子 个人信息 最重要的个人信息与招聘职位有关的信息 我是电子科技大学大四的学生，将于2010年6月毕业，所学专业为纳米材料。 我刚完成了第3年的硕士学业，想在贵公司寻求一个X月的实习。 写信意图 信息来源谋求职位 我在RHODE岛设计学校的职业发展部办公室看到你们招聘一个纺织实际员的广告。 在《时代》杂志上我读到了你们东扩的计划，很感兴趣，希望加入你们的企业中 第二段：展现你对公司的了解 求职信的提纲 简述接触公司的产品或服务的体会； 列举一个有关公司较新的重大发展； 谈谈该公司的独特见解； 简述企业的名声、公司文化、销售成绩、管理宗旨等等。 第三段：你的应聘优势——版式+卖点 求职信的提纲 卖点——我是可以进入面试的人选 毕业院校、对口专业； 对应聘行业的深入了解； 你与该行业（或职业）相关的简历或实习经历； 你在工作中做出的成绩、创造的价值等。 版式——结构清晰、突出重点 第四段：结尾——简单真诚 求职信的提纲 真诚≠豪言壮语、煽情 注明联络方式 使用A4白信纸，不要折皱或弄污，不要有其他公司或酒店的标记或名称。 注意字体运用。 五号字，1.5倍行距。 “亮点”可以加黑、加粗。 篇幅控制在一页，核心内容占据50%—-60%。 介绍自己的优势要分层次，每点各成一段，每段尽量不要超过5行。 书面纸质求职信要点 电子版求职信要点 E-MAIL正文中的求职信篇幅不宜过长。 哈佛人力资源研究所调查，一份求职信内容超过400字，其有效度只有25%。 不要“海投” 英文求职信 英文求职信写作注意事项： 尽量使用短句 反复检查，避免语法与拼写错误 自信表达 英文求职信 英文求职信标准格式 必要部分 说明 Heading信头 发信人地址、电话、E-MAIL等联系方式 Inside address信内地址 收信人姓名、头衔、公司名称、地址 Salutation称呼 信内地址下面，空两行 Body of letter正文 　 Complimentary close结束语 正文下面两行，从信纸中间写起 Signature签名 　 Enclosure附件 附件简历或证明材料 第