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  • 2017-05-10 发布于浙江
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实践 创新 探索建立公共财政框架的新路

实践 创新 探索建立公共财政框架的新路 1998年以来,我们从实际出发,针对 经济 社会 发展 和财政工作中遇到的一些突出矛盾和 问题 ,以深化改革为动力,以制度创新为重点,以建立公共财政框架为目标,先后在全市范围内推行了 会计 委派、预算管理、国库集中收付。政府采购、财政监督和统一收费等一系列财政改革,并随着实践的检验,不断充实和完善,取得阶段性成效,初步建立了具有焦作特色、符合客观实际、深受群众欢迎的新型财政支出管理模式。   一、推行“六项改革”实现制度创新   (一)选准“突破口”,首推会计委派制。   受 历史 条件的限制,河南省焦作市财政改革的着眼点是解决实际问题,突破口是会计委派制。1998年,我们在实行会计建账监管的基础上,萌发出会计委派制的新思路,1999年6月正式拿出实施方案。它是焦作财政综合改革中起步最早、下功夫最大的“头场戏”,也是我们体会最深、收益最大的一项制度性改革。 2000年3月份,会计委派制改革在市直行政事业单位率先实施,一步到位。取消了市直行政事业单位的所有会计和银行账户,设立14个会计工作站管理了市直 263个行政事业单位的全部会计业务,选派78名会计承担了原来600多名会计的工作量。截止 目前 ,除市直外,所属10个县(市、区)分别采取了设立会计工作站、会计核算中心、分户委派等不同形式的会计委派方式。全市共有28家 企业 、167

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