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环境管理政策程序 1.目的 通过对环境、健康、安全、工作条件等进行风险的识别认定、分析评估以及控制管理，把工作环境中的危险因素减少到最低限度。 2.范围 适用于对公司范围内的环境、健康、安全（EHS）的管理 4.环境政策执行程序 4.1 EHS委员会 4.1.1 公司指定专人负责 4.1.2 EHS安全员应就公司的不同工作场所、不同工种成立相应的EHS小组，定期召开会议，会议主体分析EHS规章、安全操作程序、EHS活动等执行情况及潜在隐患的预防。 4.1.3 EHS小组成员应采取召开EHS会议、发布张贴公告、举行EHS培训等方式将公司有关EHS的规定和制度贯彻到每个员工，新员工、转岗、换岗员工或采用新工艺、新材料前均应受到与相应岗位有关的EHS培训，包括机器的安全操作、防护设备的正确使用、废弃物的处理及设备的正确操作等。 4.1.4 EHS小组成员应鼓励与员工积极参与公司的EHS事务，并鼓励员工通过员工“意见箱”的形式向公司提出改善EHS的建议，EHS安全员负责对员工的建议给与答复。 4.2 化学品的控制4.3新材料或工艺使用前，EHS应评估其潜在的危险性，并采取相应的安全控制措施。 4.3 现场安全管理执行《安全管理规定》 4.3.1对有害物质应规定正确的使用环境和方法并提供个人防护设备。 4.3.2对有害能源（包括电能、机械能、气能、水能、化学能、以及热能）的控制见《有害能源控制程序》。 4.3.3 根据不同岗位和工种的特性，应配备相应的个人防护设备具体见《劳保用品管理制度》 4.4 事故处理 4.5废弃物的处理 4.6公司需按照当地环境保护主管部门要求，对废水、废气等污染物采取措施进行控制，获得环境部门的排污许可，并确保水体、气体符合当地环保排放要求。 4.7公司应编制急救管理程序及对常见的医疗事故进行紧急情况下的处理。 4.7.1公司公开急救管理程序和明确最近的救助机构的方位。 4.7.2急救人员应得到当地医院的培训，并取得相应的资格证书，并保证每一班人员有一名急救人员当班。 4.7.3公司配备急救箱 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------