平等问题的哲学思考.PDF

南通大学学报 社会科学版 · 第 卷 第 期 27 1 双月刊 年 月出版 2011 1 平等问 题 的 哲学思 考 王海明 北京大学 哲学系 北京 （ ， 100871） 摘 要 一方面 每个人因其最基本的贡献完全平等 每个人一生下来便都同样是缔结 创建社会的 ： ， ——— 、 一个股东 而应该完全平等地享有基本权利 完全平等地享有人权 可以名之为完全平等原则 另一方面 ——— 、 ， ； ， 每个人因其具体贡献的不平等而应享有相应不平等的非基本权利 也就是说 人们所享有的非基本权利的不 ， ， 平等与自己所做出的具体贡献的不平等比例应该完全平等 可以名之为比例平等原则 社会所提供的发展才 ， 。 德 做出贡献 竞争职务和地位以及权力和财富等非基本权利的机会 是全社会每个人的基本权利 是全社会 、 、 ， ， 每个人的人权 应该人人完全平等 反之 家庭 天赋 运气等非社会所提供的机会 则是幸运者的个人权利 ， 。 ， 、 、 ， ， 无论如何不平等 他人都无权干涉 但幸运者利用较多机会所创获的较多权利 却因较多地利用了共同资源 ， ； ， 社会合作 而应补偿给机会较少者以相应权利 这就是机会平等原则 “ ” 。 。 关键词 平等概念 基本权利 人权 完全平等 比例平等 ： ； ； ； ； 中图分类号： 文献标识码： 文章编号： （ ） D081 A 1673－2359 2011 0 1－0001－18 上篇 平等总原则 带来利益 从而是利益的来源 因此 两人在天资与 ， 。 ， 性别方面相同 便属于所获利益来源相同 反之 人 一 平等概念 ， 。 ， 、 的工资与职务本身直接就是利益 因此 两人若是 何谓平等 萨托利说 平等表达的是 相同 的 。 ， ？ ：“ ‘ ’ 工资与职务相同 便属于所获利益本身相同 人们 观念 两个或更多的人或事