【人事培训科】关于开展首次岗位设置和人员聘用工作的通知.pdf

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【人事培训科】关于开展首次岗位设置和人员聘用工作的通知

关于开展首次岗位设置和人员聘用工作的通知 各党支部、各科室: 根据国家、省、市关于岗位设置的相关文件精神,按照《广州医 学院第三附属医院岗位设置管理实施方案》的要求,现就我院开展首 次岗位设置和人员聘用工作有关事项通知如下: 一、申报对象 医院编制在职正式职工。 二、聘用条件 按照《广州医学院第三附属医院岗位设置管理实施方案》制定 的各类各级聘用条件执行。 三、工作安排 (一)8 月24 日下午1:00-2:30,医院召开岗位设置工作布置会, 下发《广州医学院第三附属医院岗位设置实施方案》及聘用条件,布 置我院首次岗位设置和人员聘用工作。 (二)8 月25 日至8 月31 日前,申报人填报《广州医学院第三 附属医院岗位等级申请表》并按要求上交相关材料复印件给所在支部 岗位设置工作小组。同时登录广州人事网事业单位人员管理系统 (/vsgzsydw/)个人“数据采集”栏目,录 入个人信息,上传身份证、最高学历学位证、现聘任专业技术资格证 书、受聘现专业技术职务聘书等附件并提交材料送审。各党总支务必 通知本支部所有在册正式编制职工按时上交申报材料并进行网上信 息填报。 (三)9 月1 日至 9 月5 日,各党支部岗位设置管理工作小组进 行审核推荐,并填报《广州医学院第三附属医院岗位设置聘用人员推 荐(拟聘)情况汇总表》交医院人事培训科(电子版发到 gysyhr@163.com 邮箱)。 (四)9 月6 日至 9 月15 日医院岗位设置管理工作小组审议各 类各级岗位聘用人选。 1 (五)9 月16 日至9 月20 日医院办公会确定、党委审议各类各 级岗位聘用人选后提交上级部门审核。 (六)9 月20 日后,上级部门审核通过后,医院发文聘用,报 市人社局审批。 (七)市人社局审批通过后,逐步与各类各级岗位人员签订聘用 合同。 四、申报材料要求 申报人应按照要求如实填写申报材料,格式规范,并提供完整的 相关证明材料(由各党支部岗位设置管理工作小组审核原件,并在复 印件签字、盖章), 材料包括: (一)基础材料: 1、《广州医学院第三附属医院岗位等级申请表》一份。 2、符合正高二级岗位的人员还需填报《广东省事业单位专业技 术正高二级岗位拟聘人员审核表》。 以上为归档、呈批材料,请不要改变原表格式 3、身份证复印件。 4、专业技术资格证复印件、工勤技能资格证复印件(聘任行政 岗位的无须提交)。 5、受聘现专业技术职务聘书复印件(申请首次聘任该层级最低 等级专业技术岗位的,无需提交。遗失聘书的,可在提交材料时交1 张小一寸照片补做。)。 6、最高学历学位复印件。 7、业绩材料复印件。 8、小一寸彩色正冠近期相片2 张。 (二)其他聘任材料 1、聘行政系列、工勤系列的只需提供基础材料,无需提供其他 材料 2、通过评审取得(初级、中级、高级)专业技术资格人员办理首 次聘任手续的只需提供基础材料,无需再提供其他材料。 3、以全国统考方式取得中级、初级专业技术资格的人员办理首 次聘任的还需提交以下材料: 2 须提交材料(符合免考条件者除外) 资格 取得资格年份 全国职称外语 全国计算机 通过公共必修课和继续教育 级别 资格证 合格证书或有 模块考试合 学分验证要求(由人事培训 效成绩单 格证书 科负责在网上验证审核) 2001 年 √ √ 中级 2002 年 √ √

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