德国警察培训.pptVIP

* Im Jahr 2011 hat das LAFP NRW 2503 Einzelma?nahmen durchgeführt. Hinzu kommt das Angebot externe Bildungstr?ger. DHPol BPOLAK BKA FAH des?MIK Mont-Cenis IBZ Schlo? Gimborn Polizeiseelsorge Feldj?gerschule der Bundeswehr * Personalwerbung Die Zentrale Personalwerbung stellt zusammen mit der ?rtlichen Personalwerbung (Einstellungsberaterinnen und –berater) ein genügend hohes Aufkommen an Bewerberinnen und Bewerbern für den Direkteinstieg in den gehobenen und h?heren Polizeivollzugsdienst des Landes Nordrhein-Westfalen sicher. Die Quote der geeigneten Personen liegt bei etwa 15%, das hei?t, dass wir für 1100 Stellen etwa 7300 Bewerbungen ben?tigen. Das sind etwa 10% eines Abschlussjahrganges mit allgemeiner oder Fachhochschulreife. Zentrale Auswahlverfahren (Berufseinsteiger, interne Bewerbungen) Methodische Entwicklung und Fortentwicklung von Auswahlverfahren Durchführung von Auswahlverfahren für Einstellung Durchführung von sonstigen Auswahlverfahren * Personalwerbung Die Zentrale Personalwerbung stellt zusammen mit der ?rtlichen Personalwerbung (Einstellungsberaterinnen und –berater) ein genügend hohes Aufkommen an Bewerberinnen und Bewerbern für den Direkteinstieg in den gehobenen und h?heren Polizeivollzugsdienst des Landes Nordrhein-Westfalen sicher. Die Quote der geeigneten Personen liegt bei etwa 15%, das hei?t, dass wir für 1100 Stellen etwa 7300 Bewerbungen ben?tigen. Das sind etwa 10% eines Abschlussjahrganges mit allgemeiner oder Fachhochschulreife. Zentrale Auswahlverfahren (Berufseinsteiger, interne Bewerbungen) Methodische Entwicklung und Fortentwicklung von Auswahlverfahren Durchführung von Auswahlverfahren für Einstellung Durchführung von sonstigen Auswahlverfahren * Gehobener Polizeivollzugsdienst Die Ausbildung für den gehobenen Dienst erfolgt an der Fachhochschule für ?ffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen (FH?V NRW) im Fachbereich Polizeivollzugsdienst. Das Studium vermittelt die erforderlichen Kompetenzen für die T?tigkei