滴滴出行司机激励理论工作报告.docVIP

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  • 2017-06-11 发布于北京
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天津广播电视大学14秋行政管理专业专科调查报告 滴滴出行司机激励理论工作报告 姓名: 学号: 分校: 红桥分校 专业: 行政管理 指导老师: 时间: 2016年10月 滴滴出行司机激励理论工作报告 一、滴滴出行概况 滴滴出行,被称为手机“打车神器”,目前,滴滴已从出租车打车软件,成长为涵盖出租车、专车、快车、顺风车、代驾及大巴等多项业务在内的一站式出行平台。 在互联网平台上,除了出租车服务外,滴滴平台还推出了快车、专车以及顺风车服务。滴滴快车以乘客的需求作为主导,以“快速”作为出行准则,服务定位为公益打车平台。乘客在平台上发出行程需求,司机根据距离乘客的距离远近选择是否接单,选择通过哪条线路带乘客去往目的地。快车的目的在于整合社会闲置的私家车资源,走共享经济的路线。滴滴还推出了专车服务,专车以更加优质的出行服务满足乘客的出行需求。滴滴旗下的顺风车则是以司机为主导,在司机从一个地方去往另一个地方时,根据自己的行程是否方便,选择是否搭载乘客。快车和专车能够更好地满足乘客对于出行时间的要求,使得乘客能够在最快的时间内到达目的地,而“顺风车”在时间上的要求则比较低。目前,乘客使用手机软件拼车时一般需要提前30—45分钟进行预约,但滴滴“顺风车”可以将提前预约的时间缩短

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