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2017年学生干部招聘启事 现在的企业和单位员工都很困难，尤其是劳动密集型的企业，用人单位更是需要很多人员，现在的新闻经常说很多招工单位用人紧缺，所以人事部门人员就需要有一定的文笔，能够写出较好的文章。下面是小编整理的2017年学生干部招聘启事范文，欢迎大家阅读!希望对大家有所帮助! 篇一 xx师范大学教务处是在学校党委和校长、主管副校长领导下，负责本专科学生教学建设与管理工作的职能机构，主管教师的授课情况，学生的学习及考试等教与学各方面的事务。教务处下设处办公室、教务科、教学研究室、教材科、实践教学管理科、考试管理科、教学质量管理科、选课中心、大学生创新实验中心、协作共同体管理科、教学工程管理科11个科室，挂靠xx省高校师资培训中心、评估办等部门。 为更好地开展教务管理工作，服务师生，锻炼学生，教务处拟面向全校全日制本科生(以xxx级为主)招聘学生助理若干名。招聘相关事宜如下： 一、基本条件 1、在校全日制本科生 2、思想政治品德好，品行端正，积极要求进步，具有良好的团队合作精神;无处分记录; 3、工作认真负责，仔细踏实，能吃苦耐劳，责任心强，能认真履行岗位职责;有主要学生干部经历的优先录用; 4、学习成绩良好，无不及格课程; 5、能熟练应用OFFICE软件。 二、工作职责 1、经过培训，接听教务咨询电话，接待学生咨询，将学生问题整理汇总提交相关工作人员; 2、协助老师完成部分日常管理工作; 3、完成老师交代的其他工作。 三、报名时间：即日起——9月25日(周六、周日休息) 上午08：30——11：30 ;下午15：00——17：30。 四、报名程序分为个人自愿报名、学院推荐两个步骤;有意应聘者在教务处主页-下载附件报名表;报名表须手写，经辅导员签署意见并加盖学院党委公章后由本人送达教务处办公室(电话xxxxxxx)。 五、报名结束后，将通过组织面试确定学生助理人选，面试时间：另行通知;地点：教务处办公室。 篇二 为了进一步加强学生干部队伍建设，发挥学生干部在学生工作中的积极带头作用，给全校学生提供一个公平、公正、公开的锻炼、实践平台。经德育处研究决定，在我校17级所有在校学生中选拔一些表现好，责任心强，具有一定工作组织能力的学生干部，以逐步建立和健全学生会机构，创建一个“自我管理、自我教育、自我服务”的学生自制组织。具体事项如下： 一、选拔对象： 2017级全体学生 二、招聘岗位： 1.团委 团委副书记1名 秘书组：秘书长(兼团学联办公室负责人)1名 宣传部：部长1名、副部长1名、干事6名 组织部：部长1名、副部长1名、干事6名 2.学生会 学生会主席1名，副主席2名 秘书组：秘书长1名 生活部：部长1名、副部长2名、干事若干 学宣部：部长1名、副部长2名、干事8人 纪检部：部长1名、副部长3名、干事若干 文体部：部长1名、副部长2名、干事8人 网络部：部长1名，干事3—4人 宿舍自主管理部：部长1名、副部长4名(2男2)、干事若干 心理互助协会：会长1名、副会长2名、干事若干 三、应聘条件： 1.具有较高的思想觉悟和理论修养; 2.具备较强的责任心，服务意识、奉献精神和团队意识; 3.创新意识强，组织、策划、协调能力突出，具备较强的领导才能; 4.能妥善处理好老师与同学及同学之间的关系，能充分调动同学的工作积极性; 5.学习成绩优异，班团干部优先。 四、招聘方式： 1.自我推荐：符合各方面条件的同学可自我推荐(地点：高二报名处：高二(7)班 庞天淼;高一报名处：高二(7)班 王奇); 2.他人推荐：通过班主任老师提名推荐(方式：填写下发表格); 3.面试选拔：通过面试，根据参选者的条件及工作需要择优录取; 五、选拔程序： 1.填写并上交报名登记表 2.资格审查 3.公开竞选 4.队伍组建： (1)初步确定校团委、学生会学生干部成员，全校公示，并进入试用期 (2)启动校团委、学生会工作 (3)参加相关培训 篇三 招聘启事怎么写吸引人? 相信很多企业人事部门的员工都在为此烦恼吧。人才是企业发展的根本，所以每个企业都在为如何招到优质的人才而烦恼，招聘启事写得怎么吸引人就显得很重要了，因为招聘启事是写给求职的人才们看的，能够吸引他们才能招到优秀的人才。那么，如何写出吸引人的招聘启事呢?