XXX电力公司技能大赛通知.docVIP

关于举办第十一届员工专业技能大赛的通知 为进一步激发广大员工学习业务知识的积极性，充分营造“尊重知识、尊重人才”的良好氛围，促进员工队伍素质不断提高，为提升公司安全生产水平和科学管理水平提供坚强的人才支持，公司决定举办第十一届员工专业技能大赛。 现将《XXXXX有限责任公司第十一届员工专业技能大赛工作安排》（附后）下发给你们，请各单位按照大赛工作安排，认真做好参加比赛的各项准备工作。 二0一二年八月六日 XXXXX有限责任公司 第十一届员工专业技能大赛工作安排 一、大赛组委会 经公司大赛筹备组工作会议研究，决定成立第十一届员工专业技能大赛组委会，组成人员如下： 主 任： 副主任： 委 员： 组委会办公室成员如下： 主 任： 成 员：公司总部人力资源部、电力工会、生产技术部、市场营销部、财务部、安全监察部、办公室、调通中心以及培训中心、电科院、信通中心相关人员。 二、大赛的组织原则 ㈠大赛项目的选定坚持面向生产一线和经营管理的主要专业工种，大赛内容充分贴近生产及管理的实际工作； ㈡大赛的目的是激发员工学习的积极性，推动基层单位培训工作的广泛深入开展，带动和推进全体员工业务技能的提升； ㈢大赛坚持“公平、公正”的原则。 三、大赛的方式和内容 比赛以理论考试、实际操作（或现场竞答）两种形式进行。 理论考试内容包括：专业基础知识、相关专业基础知识；本岗位各种运行、检修及现