内科廉政风险防控自查报告_廉政风险防控资料1doc.docVIP

目　　　录 1、班子成员………………………………………………………1 2、职能科室主任…………………………………………………10 3、临床科室………………………………………………………39 （1）各科室护士长………………………………………………42 （2）ICU室………………………………………………………65 （3）皮肤科………………………………………………………72 （4）普儿科………………………………………………………74 （5）新生儿科……………………………………………………81 （6）儿科门急诊…………………………………………………86 （7）内科门诊……………………………………………………91 （8）针炙科………………………………………………………94 （9）眼科门诊……………………………………………………95 （10）口腔科……………………………………………………102 （11）耳鼻喉科…………………………………………………108 （12）中医科……………………………………………………113 （13）心血管内科………………………………………………116 （14）产科………………………………………………………124 （15）妇科………………………………………………………136 （16）急诊内科…………………………………………………146 （17）急诊外科…………………………………………………153 （18）普外科一…………………………………………………160 （19）普外科二…………………………………………………172 （20）肾内科……………………………………………………181 （21）内分泌科…………………………………………………183 （22）血透室……………………………………………………185 （23）血液内科…………………………………………………187 （24）神经内科…………………………………………………191 （25）消化内科…………………………………………………195 （26）呼吸内科…………………………………………………202 （27）神经外科…………………………………………………210 （28）骨科一……………………………………………………216 （29）骨科二……………………………………………………222 （30）泌尿外科…………………………………………………227 （31）麻醉科……………………………………………………234 （32）感染科……………………………………………………247 （33）药剂科……………………………………………………255 （34）中药房……………………………………………………258 （35）西药库……………………………………………………270 （36）病区西药房………………………………………………278 （37）临床药学…………………………………………………285 4、重点岗位工作人员 …………………………………………304  个人岗位廉政风险防控登记表 1、班子成员 平阳县人民医院 个人岗位廉政风险防控登记表 填报时间：2012年10月8日 姓　名 李先锋 岗　位　职　务 院　长 岗位职责 对医院的基建工程、药品采购、物资管理、财务审计、组织人事等负总责 廉政风险 点及自评 风险等级 医院煌基建工程、药品采购、物资管理、财务审计、组织人事等在使用和管理过程出现的违规现象。 自评风险等级：高级 廉政风险 防控措施 1、加强领导，推行党务、院务公开制度，自觉接收群众、职工监督。 2、认真履行各项规定，严格告诫制度。 3、严格执行人员招聘、调动制度，制订人事工作流程。 内设部门 （机构意见） 分管领导意见 部门党委 （党组）审定 平阳县人民医院 个人岗位廉政风险防控登记表 填报时间：2012年10月8日 姓　名 宋　烈 岗　位　职　务 党委书记 岗位职责 1、负责党员干部作风建设，解决党员干部在思想上、学习上、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题。 2、负责医院的财务制度管理。 廉政风险 点及自评 风险等级 使用和管理大额资金过程中出现的违规现象 自评风险等级：高 级 廉政风险 防控措施 1、加强党员干部作风建设。 2、严格执行财政、物价、审计的法律法规。 内设部门 （机构意见） 分管领导意见 部门党委 （党组）审定 平阳县人民医院 个人岗位廉政风险防控登记表 填报时间：2012年10月8日 姓　名 蔡萌芽 岗　位　职　务 副　院　长 岗位职责 分管新院基建工程的招投标工作 廉政风险 点及自评 风险等级 基建工程的招投标工作中的违规现象 自评风险等级：高级 廉政风险 防控措施 认真落实和规范基建工程的招