容易犯错十六种事故人.pdfVIP

一、是违章作业的 “大胆 人” 这种人在工作中存在 一种侥幸心态；他有 两个特点 ⑴、不是不懂安全操作 规程，缺乏安全知识， 技术水平不低，而是 “明知故犯” ⑵、违章不一定出事， 出事不一定伤人，伤 人不一定伤己。 二、是冒险蛮干的 “危险人”； 这种人的心态是争强好 胜，是一种 “逞能心理” 主要表现为两个特点： ⑴、争强好胜，积极表现 自己，能力不强但自信 心过强，不思后果、蛮 干冒险作业。 ⑵、长时间做相同冒险的 事，无任何防护，终有 一失。 三、是冒失猛撞的 “勇敢 人” 这是一种冒险心理，它 是引起违章操作的重要 心理原因之一。在实际 工作中分两种情况： ⑴、理智性冒险，明知山 有虎，偏向虎山行。 ⑵、非理智性冒险，受激 情的驱使，有强烈的虚 荣心，怕丢面子。硬充 大胆。 四、是肓目听从指挥的 “糊涂人” • 这是一种从众心理，是指个 人在群体中由于实际存在的 或头脑中想象到的社会压力 与群体压力，而在知觉、判 断、信念以及行为上表现出 与群体中大多数人一致的现 象。表现有两个方面 • a.是自觉从众，心悦诚服、甘 心情愿与大家一致违章。 • b.是被迫从众，表面上跟着走， 心理反感。 五、是吊二朗当的 “马虎 人” 这是一种麻痹心理，麻痹 大意是造成事故的主要心 理因素之一。行为上表现 为马马虎虎，大大咧咧， 口是心非。盲目自信。 a. 盲目相信自己的以往经 验，认为技术过得硬，保 准出不了问题。 （以老同 仁居多） b. 是以往成功经验或习惯 的强化，多次做也无问题。 我行我素 C.是个性因素，一贯松松 垮垮，不求甚解的性格特 征。自以为绝对安全。 六、是盲目侥幸的“麻痹 人” 这是一种习惯心理，由于 一些习惯行为造成人的麻 痹行为。正确的习惯性动 作对于常规性止常工况下 的作业是有效的。但在异 常工况下，就可能受习惯 性心理的作用，而忽视异 常工况下才出现的特殊信 息而造成失误和不安全行 为，造成肓目侥幸行为 七、是满不在乎的 “粗心 人” 这是一种无所谓心理， 表现为尊章或违章心不 在焉，满不在乎。主要 有三个特点： ⑴.是本人根本没意识到危 险的存在，认为章程是 领导用来卡人的。 ⑵.是对安全问题谈起来重 要，干起来次要，比起 来不要，不把安全规定 放眼里。 ⑶.认为违章是必要的，不 违章就干不成活。 八、是投机取巧的“大能 人” 这是一种逆反心理， 是一种无视社会规 范或管理制度的对 抗性心理状态，一 般在行为上表现 “你让我这样，我 偏要那样、越不许 干，我越要干”等 特征。 九、是凑凑合合的“懒惰人”； 这是一种惰性心理，也称 为 “节能心理”，是指在 作业中尽量减少能量支出， 能省力便省力，能将就凑 合就将就凑合的一种心理 状态，也是懒惰行为的心 理依据。表现在 ⑴、干活图省事，嫌麻烦。 ⑵、节省时间，得过且过。 十、是急于求成的 “草率人” 这是一种求快心理， 有这种心理的人具 有一种任务感，竭 力尽快先找某个目 标或完成某个指标 任务而不够冷静， 不能全面感知、评 价整个系统的即时 状态而酿成事故。