全面治理拖欠农民工工资问题主要任务分解表-.DOCVIP

附件 全面治理拖欠农民工工资问题主要任务分解表 序号 主要 任务 落 实 措 施 责 任 单 位 配合单位 备 注 一 全面落实工资支付主体责任 各类企业对招用的农民工承担工资支付责任，应严格依法将工资按月足额支付给农民工本人，严禁将工资发放给其他组织和个人。 市人社局，各县市区人民政府（管委会） 相关行业监管部门 施工总承包企业对所承包工程项目的农民工工资支付负总责，分包企业负直接责任，不得以工程款未到位等为由克扣或拖欠农民工工资，不得将合同应收工程款等经营风险转嫁给农民工。建设单位应按合同约定及时足额支付工程款，并督促施工总承包企业落实农民工工资支付责任。 市住建委、市交通运输局、市水利水电局、市国土资源局等工程建设项目主管部门，各县市区人民政府（管委会） 市发改委、市财政局、市人社局等部门 完善工程建设项目工程款（工资）支付管理制度，规范企业工程款（工资）支付行为，督促企业落实责任。 二 全面实行实名制劳动用工管理制度 各类企业应当依法与招用的农民工直接签订劳动合同，建立职工名册并办理劳动用工备案，不得交由不具备用工主体资格的单位和个人与农民工签订劳动合同。 市人社局，各县市区人民政府（管委会） 相关行业监管部门 加大日常巡查、专项执法检查频次和力度，督促企业及时与农民工签订劳动合同并办理备案。 在工程建设领域，推行适合建筑行业特点的简易劳动合