区域收展人员管理办法(C版)(2015年修订)介绍.docVIP

中国人寿保险股份有限公司 区域收展人员管理办法（C版） （2015年修订） 目录 第一章总则 2 第二章收展人员的组织管理 6 第三章收展人员的招募 10 第四章收展人员的归属关系 12 第五章收展人员的晋升与考核 18 第六章委托报酬 36 第七章法律责任和解约处理 62 第一章 总则 第一条 为了对中国人寿保险股份有限公司（下称公司）委托的保险营销员进行统一、规范、科学的管理，根据《中华人民共和国保险法》和《保险》等法律、法规和规章，特制定本办法。 第二条 本办法中所称“”是指符合保险监管部门制定的《保险》，具有保险资格，与公司签订《保险营销员保险代理合同》，向公司收取，并在公司授权范围内代为办理个人人身保险业务的个人。本办法中所称“津贴”、“奖”、“奖励”是指员达到公司相应的委托代理标准时，公司支付的委托报酬。本办法中所称“代理职级”是指员达到公司规定的委托代理标准时所对应的代理级别。本办法中所称“代理职责”是指达到一定代理级别所应履行的相应职责。本办法中相关用语简称如下：“代理职级”简称为“职级”，“代理职责”简称为“职责”，“代理职级评估和认定”简称为“考核”，“代理职级提升”简称为“晋升”，“代理职级下降”简称为“降级”。 第三条员从事的一切业务活动必须遵守国家的法律、法规、规章和公司的相关规定。 第四条 本办法及相关文件内容，均不直接或间接构成公司与保险营