河北科技大学述职报告汇总评价要点干部选拔任用报告.docVIP

目 录 2010年度学校领导班子述职报告 2 2010年度学校领导班子成员个人述职告： 河北科技大学党委书记 计卫舸 11 河北科技大学党委副书记、校长 李强 14 河北科技大学党委副书记 桑秀国 17 河北科技大学党委副书记 胡金秀 21 河北科技大学副校长 靳占忠 26 河北科技大学副校长 周国强 33 河北科技大学副校长 宋景华 38 河北科技大学副校长 王锡朝 42 河北科技大学副校长 贾英民 47 河北科技大学纪委书记 张战英 53 河北省本科学校领导班子、领导人员民主测评评价要点 59 河北科技大学2010年度干部选拔任用工作报告 61 2010年度学校领导班子述职报告 河北科技大学党委书记 计卫舸 2010年，在省委、省政府的正确领导下，在省委教育工委、省教育厅等上级部门的大力支持下，通过广大师生员工的共同努力，我校各项工作都取得了较好的成绩，实现了2010年初确定的工作目标。 下面，我代表学校领导班子述职。 一、思想政治建设 （一）思想作风建设 坚持党委中心组学习制度，认真学习以党的建设校党委，严格执行《党政领导干部选任用工作条例》干部选任用工作的有关政策法规，坚持，标准规范程序，着力构建充满活力的选人用人机制，培养造就政治上可靠、善于推动科学发展、崇尚实干、清正廉洁的高素质干部队伍提强有力的组织保证招生省份增了福建省，达到23个。本科一批理工类录取分数线高于省控线5分，本科二批理工类高于省控线35分文史类高于省控线30分。干事创业民主的氛围，充分调动的积极性，推学校发展。加强学校大宗物品采购和基建工程项目的管理，2010年，在学校党委的统一领导下，认真学习、贯彻、践行科学发展观，在所分管的科研、成教、产业、学报、分析测试中心的工作，以及协助李强校长管理的外事工作等方面，都圆满完成了年初既定的工作目标，实现了快速协调发展。按时、按质、按量圆满完成了《河北科技大学学报》和《河北工业科技》全年的编辑、出版、发行任务；与英国国际杂志《模型，识别与控制》编委会进行合作，圆满完成了我学报编辑部2009年组织的被美国EI核心区收录的论文发表工作，并组织好了新一期稿件，已发往英国，拟在2011年正式发表；启用了学术不端行为检测系统，为保证刊稿质量采用了更客观的技术手段；《河北科技大学学报》再次被省新闻出版局评为优秀期刊、《河北科技大学学报》、《河北工业科技》再次被收录为“中国科技核心期刊”。 努力调整人员结构，提高服务质量和水平；积极做好大型仪器管理和维护保养工作，保证了大型仪器良好运行，中心用创收资金维护学校大型仪器正常运行，每年投入费用高达10万余元。在缺编运行的条件下（每位老师都要负责2-3台大型仪器）今年分析测试项目数量达4700个，其中70%为校内测试样品，减免测试费达30万元。为学校的教学、科研及对内、外协作创造了必要的条件；实施政策引导，夯实我省仪器资源共享服务平台。积极对外拓展业务开展创收，确保了岗位津贴的及时发放。 6、学术研究 作为植物学硕士点硕士生导师指导研究生进行课题研究，承担高等教育学硕士生的高等教育管理学、高等教育经济学两门课程的讲授以及该专业研究生的课题研究，兼任以产业需求为导向 推进地方高校学科生态建设开放办学制度化与现代大学教育中国高校科技与产业化高等农业教育对照检查自己所分管的工作，尽管取得了一点成绩，但深知距学校党委和广大教职员工的期望还有相当大的差距。如科研工作中存在着大课题、大奖少；对重点实验室管理、扶持力度不足；产学研合作方面尚未形成长效机制等问题。因此，在改革发展的同时，按照科学发展观的要求，一定要重新审视、反思自己的所思、所做，切实加强自身的作风建设，进行系统思考，关注发展所引发的某些问题，譬如：功利化、急功近利倾向、学术造假、学术腐败、官本位意识和学术权力行政化范式等，并注意在今后的工作实践中去关注、研究，并加以解决。 对照检查所出现问题，分析其根源，激发了自己努力、全面、系统学习的主动性和自觉性，按照科学发展观的要求，一定要切实转变工作作风，关心群众，团结务实，努力提高自己的服务意识和管理水平。要进一步落实党风廉正责任制，作好分管部门和自身的廉正建设。及时对分管部门干部进行党风廉正教育，努力从制度上强化对干部的约束和监督，加强日常管理与监督，认真落实国家招投标有关规定，努力从源头上预防腐败，以确保自身和所分管部门的廉正、勤政。 按照《河北科技大学学科建设与发展规划（2010—2020）》要求，要继续下大力构筑高水平学科平台。加快建设国家生物产业基地——生物制造公共实验中心”和现有的省部级重点实验室、工程中心。按照“横向做实，纵向冲高”的思路，承担纵横向课题。加大对高水平学术论文及重要获奖项目的奖励力度，多出高水平成果。 以上仅就所分管工作进行了不成