- 1、本文档共142页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
河南山峰员手册缩减版
序言
首先热烈欢迎各位同仁加入河南山峰置业有限公司大家庭,公司为你们的加盟而感自豪、骄傲。你们是公司发展的动力,是公司的血液。因为有你们,我们的生活更精彩、工作更顺利、发展才会更快。我公司尽量给你们营造一个舒适的工作环境、优雅的生活环境,提供优厚的工资待遇,理想的教育培训机会,给你们一个展现自我的空间,发展的平台。
没有你们的辛勤工作,就没有公司的发展,没有你们的努力,就没有公司的明天,我谨代表公司向你们致以真诚的谢意,感谢你们对公司的支持与配合,感谢你们为公司所做的一切努力和贡献!
山峰公司经过几年的风风雨雨,艰苦创业,一路走来,逐渐强大,都依赖于你们的风雨同舟、努力拼搏。你们是公司发展的基础、前进的动力、生命的源泉、沸腾的血液、腾飞的羽翼。你们是一个坚强有力的团队、融洽互助的整体。你们能够以公司的目标为己任,把公司的发展当做自己的目标,脚踏实地、积极主动、用心努力的工作,能够在各自不同的岗位上贡献自己力量、展现自己的才华、发挥自己的能力。我为你们感到骄傲、感到自豪!你们不愧为企业的栋梁、时代的骄子、祖国未来的接班人。不管是普通员工、管理人员或领导人员,都同样做到了尽职尽责,都发辉了自己的能力,都起到了不同的作用,都是不可缺少的。所以,我们不分职务,不论性别,不管年龄,所有人员都是我们的好同志、好朋友、好伙伴、好员工。我会尽量为你们提供更优的福利待遇,更好的学习机会,更宽阔发展空间,更大发展平台。
不以规矩、无以成方圆,国有国法、家有家规,公司要发展,制度要健全,建立完善的管理制度,是公司发展的必要条件,公司在尊重诸位意见的情况下,建立一整套完善的、人性化的管理制度。制度之要贵在执行,执行之要贵在落实,让我们共同遵守、落实,愿我们一道为公司美好的明天,共同努力、拼搏进取、开拓创新!
多谢诸位加盟。
河南山峰置业有限公司
蒋建山董事长
2012年2月06日
目录
TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc320002920 序言 PAGEREF _Toc320002920 \h 1
HYPERLINK \l _Toc320002921 目录 PAGEREF _Toc320002921 \h 3
HYPERLINK \l _Toc320002922 公司简介 PAGEREF _Toc320002922 \h 5
HYPERLINK \l _Toc320002923 第一章 员工入职指导 PAGEREF _Toc320002923 \h 6
HYPERLINK \l _Toc320002924 第二章 公共管理制度(各公司通用) PAGEREF _Toc320002924 \h 10
HYPERLINK \l _Toc320002925 一、员工行为规范 PAGEREF _Toc320002925 \h 10
HYPERLINK \l _Toc320002926 二、采购管理 PAGEREF _Toc320002926 \h 12
HYPERLINK \l _Toc320002927 三、 招投标管理 PAGEREF _Toc320002927 \h 15
HYPERLINK \l _Toc320002928 四、经济管理 PAGEREF _Toc320002928 \h 17
HYPERLINK \l _Toc320002929 (一)、合同的签订 PAGEREF _Toc320002929 \h 17
HYPERLINK \l _Toc320002930 (二)、合同的履行、变更与解除 PAGEREF _Toc320002930 \h 19
HYPERLINK \l _Toc320002931 (三)、责 任 PAGEREF _Toc320002931 \h 20
HYPERLINK \l _Toc320002932 五、审计制度 PAGEREF _Toc320002932 \h 20
HYPERLINK \l _Toc320002933 六、保密制度 PAGEREF _Toc320002933 \h 35
HYPERLINK \l _Toc320002934 七、廉政制度 PAGEREF _Toc320002934 \h 37
HYPERLINK \l _Toc320002935 第三章 岗位职责及部门管理制度 PAGEREF _Toc320002935 \h 38
HYPERLINK \l _Toc32000
您可能关注的文档
- 求解排列组应用题的.doc
- 汇报提纲(政领导班子建设).doc
- 汇丰博文小星免费课件 二零一一年中考数学强化试题(三).doc
- 汇丰变π接信线施工手册(出版).doc
- 汇编浅析高数学下第5章解斜三角形解析及答案.doc
- 汇丰变π接信线基础作业指导书(出版).doc
- 汇编语言教.doc
- 汇编程序—码管显示实验.doc
- 汉武帝不经改写欧洲史 北匈奴灭亡西罗马.doc
- 汉英交传中际转换对应幅度扩大的增加策略.doc
- 交通运输行业人才需求与培养模式对接交通行业人才选拔与任用研究.docx
- 交通运输行业节能减排法律法规与政策环境研究报告.docx
- 交通运输行业人才培养:2025年人才需求与素质教育培养报告.docx
- 交通运输行业人才培养:2025年人才需求与素质教育培养报告[001].docx
- 交通运输行业数字化转型与区域经济发展关系报告.docx
- 交通运输行业人才需求与培养模式对接港口物流发展报告.docx
- 交通运输行业智能交通管理系统人才需求与培养模式研究报告.docx
- 交通运输行业数字化转型对区域经济发展的推动作用报告.docx
- 产业园区2025年开发建设社会稳定风险评估与区域经济发展趋势报告.docx
- 交通运输行业安全管理法规与政策解读报告.docx
文档评论(0)