土木工程学院学生素质综合测评、奖学金及荣誉称号评定实施细则(2011年).docVIP

第一章　总　则 第一条　为培养具有创新精神和实践能力的高级专门人才，使受教育者成为德、智、体、美、劳、创新等全面发展的社会主义事业的建设者和接班人，鼓励学生刻苦学习、奋发向上，努力成为具有创新精神和实践能力的高素质人才，根据校政〔2011〕40号文件精神，结合土木工程学院实际情况制定本实施细则。 第二条　学生素质综合测评、奖学金及荣誉称号评定工作每学年第一学期开学初进行，适用于我院按招生计划正式录取，并已注册在籍的全日制本、专科生。 第三条　学生素质综合测评、奖学金及荣誉称号评定工作以班级为单位进行。在组织学生深入学习学校及学院文件、广泛动员并积极引导学生参与的基础上，各班成立由辅导员、学生干部代表3-4人、普通学生代表2-3人组成的7人民主评定工作小组，辅导员任组长，班长或团支书任副组长。民主评定工作小组负责组织本班学生上一学年素质综合测评、奖学金及荣誉称号评定的各项工作。 第四条　在各项素质测评中，只计算测评学年内的加分项目，相同项目加分只就高、不叠加，不同项目加分可以叠加。 第二章　素质综合测评 第五条　学生素质综合测评项目及测评等级 学生素质综合测评成绩由德育素质测评分、智育素质测评分、身心素质测评分、创新素质测评分和其他素质测评分五部分构成，五项满分均为100分，其权重分别为10%、60%、10%、10%和10%。 素质测评等级分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。优秀比例为20%，良好比例为40%，合格比例为30%40%，不合格比例为10%以下。 第六条　素质综合记分方法 ㈠ 德育素质记分方法 1.德育素质测评成绩=（民主评议成绩+加分）×10% 2.民主评议成绩与加分各占50%。 3.民主评议成绩由各班民主评定小组评议，满分50分。民主评定工作小组成员打分时，按一定比例对全班同学按优秀、良好、中等、合格、不合格进行打分。评议内容包括： ⑴ 坚持四项基本原则，自觉遵守国家法律和学校各项规章制度； ⑵ 树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观； ⑶ 弘扬爱国主义、社会主义、集体主义精神，艰苦奋斗，开拓进取； ⑷ 学习态度端正、目的明确，坚持实现自身价值与服务祖国人民的统一； ⑸ 坚持立德立志、善学善行的校训和勤奋、严谨、求实、创新的优良学风； ⑹ 关心集体，尊敬师长，团结同学； ⑺ 遵守公德，诚实守信，品行端正； ⑻ 文明礼貌，举止得体； ⑼ 热爱劳动，勤俭节约； ⑽ 积极参加社会实践、社会公益活动、志愿服务活动等集体活动。 4.加分满分50分，在基本分40分的基础上加减分，加减分内容包括： ⑴ 违法违纪行为扣分。院级通报批评扣5分，警告扣8分，严重警告扣10分；校级通报批评扣10分，警告扣15分，严重警告扣20分，记过扣25分，留校察看扣30分；因违法违纪受到公安机关处理扣35分。 ⑵ 有考试作弊、就业协议违约行为、不良贷款记录、恶意拖欠学杂费等不良诚信记录，每次10分； ⑶ 有制造、散布、传播谣言，张贴、散发、涂写非法广告、传单，利用网络（QQ、贴吧、飞信等）、手机短信等散布不良信息等不良行为，每次扣10分； ⑷ 有组织、煽动、参与扰乱社会公共秩序和校园正常教学、生活秩序等行为，每次扣10分； ⑸ 有校园非法经营行为，破坏公共财物行为，侵害他人正当权益行为，每次扣10分； ⑹ 有见义勇为、自强自立等突出事迹，每次加10分。 ㈡ 智育素质记分方法： ㈢ 身心素质记分方法： 一 二 三 四 五 校、院学生会主席；院团委副书记 校、院学生会副主席、主席助理；校团委委员；班长、团支书 校、院学生会部长；校各协会会长、站长、团长 校、院学生会副部长；校各协会副会长、副站长、副团长；各班干部、委员 各级学生会、社团干事 优秀 20 18 16 14 10 一般 10 9 8 7 5 课代表、宿舍长加5分；干部兼职加分，就高不累加；校级学生干部由学工部、团委评定；院级学生干部由院学工办、团委评定；各班学生干部由辅导员评定；凡被撤销、除名或自动退职者不加分。 ⑵ 参加青年所愿者活动月、团支部活动节、暑期社会实践、社团活动节、我的团日我做主、文明宿舍建设等课外活动表彰者，院级加10分，校级加20分，市级加30分，省级及以上加40分。 ⑶ 通过国家英语四级加10分、六级考试加30分；通过计算机等级考试，一级加5分、二级加10分、三级加20分、四级加30分。 ⑷ 由学院或学校集体组织的早读等非体育类活动。院级活动每缺勤、迟到或早退一次扣2分，校级活动每缺勤、迟到或早退一次扣5分。 ⑸ 积极参加文化艺术类比赛受表彰或参加大型文艺演出加分。院级加5分，校级加10分，市级加20分，省级及以上加30分。 ⑹ 参加校大学生艺术团、校大学生军乐队、校大学生合唱团且表现优秀者，经主管部门核准后加5分。 ⑺ 获得各级各类荣誉称号加分：获