集体廉政谈话材料.docxVIP

集体廉政谈话材料集体廉政谈话材料2016-11-18浏览:分享人：丁博鑫手机版 本文是集体廉政谈话材料范文，贪官做梦都想贪钱，清官事事都思清廉。让我们通过以下的文章来了解。 集体廉政谈话材料范文 根据市纪委、市委组织部《关于召开领导干部廉洁自律专题民主生活会的通知》要求，结合本人今年以来的学习、思想和工作情况，并结合在日常的工作中所征求的诸多意见和建议，我首先谈几点，同时也真诚欢迎各位领导对我的工作提出批评⒁意见。首先，谈一下思想认识目前，从中央到省、市把加强党鲩风廉政建设和工作作风建设纳入重要日程，作为加强和改善党的领导、密切党群干群关系的重要举措紧紧抓在手上，上下齐心，合力攻坚烘，务求实效。中纪委四次全会的召开;两个《毒条例》的颁布实施;省委提出的领导干部廉洁溃从政十二条规定;市委提出的八条禁令等等，查都标志着党风廉政建设和工作作风建设进入了舻一个崭新的历史阶段。所有这些，既表明了中罪央、省、市加强党风廉政建设和领导干部队伍倥建设的态度和决心，又措施具体，切中要害，骸具有很强的针对性和可操作性。拿我本人来说，我就曾对“两个条例”进行过系统的、反复的学习和研究，切实感受到这既是两部十分重铼要的党内法规，又是有效监督各级党的领导干界部从政行为的重要措施和纪律约束。(《中国胝共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产ｗ党纪律处分条例》)通过学习，我对监督职责畏、监督制度、监督保障都有了详尽了解，知道钳了什么该做、什么不能做，确实起到了防微杜籼渐、警钟长鸣的教育作用，我也更加感受到身龙上的担子有多重，需要加强和提高的地方还有窖很多。同时，对照廉洁从政各项要求，结合我佩镇来讲，尽管说发展势头较好，但还不同程度鳏地存在着许多问题。只有不折不扣地把省、市市委关于领导干部廉洁自律的各项要求落到实处随，才能正党风、谋民利、促发展，这是梨林最搌大的政治，人民最大的福址，决不能出现因梨温林经济基础差，而忽略了不廉洁行为和治理腐荻败土壤的思想误区;也只有扎实深入地践行“泵十二条”规定、“八条禁令”，才能够为加快Ⅺ梨林镇新农村建设进程提供有力的思想保证，桴注入强大的精神动力，营造良好的发展氛围。其二，剖析一下自身存在的问胄题按照要求，结合自身实际，重点剖析一下自身在工作、学习、生活等方面胩存在的主要问题。一)行为表荇现与从服务群众出发狠抓工作落实方面的要求不太适应。作为党委书记，我意识到自己所做的工作距离群众的要求还有较大差距，有时呆邋在机关的时间长，下基层联系群众、帮助人民攘群众解决实际困难少。对群众关心的热点和难勖点问题，存在着能以解决的问题尽可能尽快解孀决，有些难以解决的问题有应付了事的心态，冼能够推的就推，不能推的就拖，认为有的问题镍不拖不行，冷处理比热处理强，还不伤和气。肌有些时候自然不自然地流露出长官意识，千方弊百计为群众服务的宗旨还需进一步树牢。泄二)工作态度与领导干部发挥表率判作用的要求不太适应。一是针对今年以来市里弱活动比较多，自身出现了围绕上级应付的多，具体工作落实的仍不尽人意;围绕本镇工作重苻点所采取的措施不尽得力，站在辖区发展的角糖度宏观把握，以及工作的创新意识还有待于加榜强，所以说，最近镇党委准备在机关开展一次檀机关干部作风纪律整顿活动，方案已经出来了督，近期就要着手进行。原创文秘材料，尽在网站络网络.com网。二是有时工作缺乏主动意が识和创新思维，仍用老方法解决新问题。比如盘，在推进小城镇建设上，督促的多，但实施工簌程的进度比较缓慢，实际效果不明显。反思起进来，就是缺乏用市场的、经济的、法律的手段铵处理和解决问题的勇气和魄力。三是存在工作瑰情绪波动。在工作中绝大多数时间都能以饱满短的精神状态，积极的工作态度，努力工作，忘我工作。但是在遇到工作的难度上，由于基层璋干部不理解，思想不统一，工作推不开，确实部出现过精神低迷，情绪低下的问题。三)自身约束与保持廉洁自律的要求还不皤太适应。对于通知上所列举的10项重点查纠内容，我认真进行了反思和查找。在廉洁自律喝问题上，由于多数处于工作上的应酬，我觉得自身仍然存在着或多或少的吃请、请吃现象，沆但从本镇经济基础条件考虑，平常把握的比较晴严谨。同时，思想上总觉得能够按照规定的去瘦执行，不触高压线、不犯规，能随大流就随大振流，省得“清水无鱼不合群”，缺乏对自己有だ更高标准和更严要求。现在想想，这方面需要酚进一步改进和克服。三、谈一媪谈下步整改和努力方向针对自俟身在廉洁自律方面存在的主要问题，在今后的工作中，应努力当好六个表率： 1、树立发展的理念，做解放思想的表率。在锪今后的工作中，自己要着眼于大思路、大视野坞、大举措来推动全镇经济和各项事业的大发展よ。要努力增强加快经济发展的紧迫意识和危机庠意识，要开动脑筋，着力研究适应镇域经济发徊展