改革中的人员转制过的渡.pptVIP

下载本文档

0
0
约小于1千字
约 54页
2017-08-23 发布于湖北
举报
版权申诉

改革中的人员转制过的渡.ppt

1、本文档共54页，可阅读全部内容。
2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

改革中的人员转制过的渡

改革中的人员转制过渡;今天介绍的主要内容;一、制度创新与人员转制过渡（1）;一、制度创新与人员转制过渡（2）;一、制度创新与人员转制过渡（2）;一、制度创新与人员转制过渡（3）;二、人员过渡的范围 ;暂缓过渡;暂缓过渡的情形;三、人员过渡的方式;领导班子成员向职员过渡;普通工作人员向职员过渡;普通工作人员向职员过渡;向雇员过渡;向雇员过渡;向雇员过渡;四、人员过渡工作的程序 ;设置职位和制定工资分配方案;制定过渡方案;公布聘任协议书草本和过渡方案;开展人员过渡工作;领导班子成员过渡;领导班子成员聘任;其他工作人员过渡;其他工作人员过渡;五、人员过渡的有关规则和要求 ;五、人员过渡的有关规则和要求（1） ;五、人员过渡的有关规则和要求（2） ;五、人员过渡的有关规则和要求（3） ;五、人员过渡的有关规则和要求（4） ;五、人员过渡的有关规则和要求???5） ;五、人员过渡的有关规则和要求（5） ;五、人员过渡的有关规则和要求（5） ;五、人员过渡的有关规则和要求（6） ;五、人员过渡的有关规则和要求（7） ;人员分流安置;六、人员分流安置等相关政策;六、人员分流安置等相关政策(1);六、人员分流安置等相关政策(2);六、人员分流安置等相关政策(2);六、人员分流安置等相关政策(2);六、人员分流安置等相关政策(3);六、人员分流安置等相关政策(3);六、人员分流安置等相关政策(4);六、人员分流安置等相关政策(4);六、人员分流安置等相关政策(4);六、人员分流安置等相关政策(4);六、人员分流安置等相关政策(5);六、人员分流安置等相关政策(6);七、有关问题处理 ;七、有关问题处理（1） ;七、有关问题处理（2） ;七、有关问题处理（2） ;谢谢大家！