2016年党风廉政建设责任制自查报告最新2篇一.docVIP

2016年党风廉政建设责任制自查报告最新2篇一： 根据《xx市201x年度落实党风廉政建设责任制责任书》的内容，xx市工商局对一年来推进落实党风廉政建设责任制的情况进行了认真自检自查，现将相关情况报告如下： 201x年，在省局党组、纪检组、市纪委的坚强领导及第五纪工委的关心支持下，xx市工商局党组牢固树立党风廉政建设“生命线”的意识，坚持以党风廉政建设责任制落实为龙头，大力推进惩治和预防腐败体系建设，全面落实党风廉政建设各项工作部署，使全市系统党风廉政建工作得到了新的加强，取得了新的成绩。## 一、落实党风廉政建设主体责任的情况 1、认真落实党风廉政建设主体责任。制定了《xx市工商行政管理局领导班子落实党风廉政建设主体责任清单》《xx市工商局纪检组落实党风廉政建设监督责任清单》,强化领导班子的主体责任,每年召开专题研究党风廉政建设的会议2次，对工作任务进行责任分解，把党风廉政建设纳入领导班子、领导干部目标管理，与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核，确保反腐倡廉各项工作落实到位。在党风廉政建设上，我们提出要做到“两个确保、三个看齐”，即：确保领导干部不出问题、确保干部队伍不出问题，向一把手看齐、向领导干部看齐、向纪检监察干部看齐。 一方面引导干部职工树立“全员廉政”的理念，让大家认识到党风廉政建设不仅是领导干部的事，每一名干部职工都要积极参与、自觉加强学习、防范廉政风险;另一方面树立“全面廉政”的理念，让大家认识到在职在岗，既要廉政，也要勤政，在xx市工商局开展的机关岗位及岗位廉政主题教育活动中，我们提出不担当、不作为也是一种不廉洁的行为，拿了工资不认真工作也是不廉洁行为。强调把大量的工作做在事前，扎实做好事前教育、引导、防范工作;少量做在事中，加强监督、促进规范、防止问题发生;尽量避免事后工作。在选好用好干部上，严格落实《干部选拔任用工作条例》，把一些敢于担当的干部用起来，干部使用要征求纪检机关意见，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题。在这样的理念引导下，全市工商系统各级各部门抓教育、抓防范、抓制度、抓监督，党风廉政建设工作得到有效推进。 认真开展领导干部述廉工作，按照市纪委的通知要求，根据《xx市党政领导班子主要负责人述廉实施办法》规定的述廉形式、方法、步骤认真开展xx市工商局领导干部的述廉工作，并请市纪委第五纪工委监督指导。认真做好《主体责任清单》《监督责任清单》的落实及情况报告。健全维护群众利益的工作机制，每月10日实行局长接待日，健全xx市12315消费者申诉举报中心，确实解决群众的投诉。 2、强化领导班子主要负责人履行第一责任人职责。从xx市工商局到县市区工商局、再到基层工商所(分局)，全市工商系统层层建立了党风廉政建设工作领导小组，实行领导班子主要负责人履行第一责任人职责。一年来，xx市工商局召开党风廉政建设专题党组会2次、研究党风廉政建设相关工作会议3次、党组民主生活会2次。全省工商系统党风廉政建设工作会议召开后，我们召开了专题党组会进行传达、学习、研究，召开了全市工商系统党风廉政建设工作会议进行安排部署，对照省局党组、市纪委部署的工作和党风廉政建设考核标准，细化分解，制定下发了党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，实行每年向上级纪委报告。三是强化责任落实。牢牢抓住责任制落实不松手，市局党组书记、局长与副局长签订责任书，全市系统自上而下层层签订责任书，把责任书签到每一名干部职工，“横向到边、纵向到底”的责任体系进一步强化。一年来，全市工商系统共签订党风廉政建设责任书2538份。局领导带头为全体干部职工讲一次党课、上一堂廉政建设课。四是强化工作指导。紧紧扣住省工商局、市纪委党风廉政建设部署要求，结合扎实开展好第二批党的群众路线教育实践活动的要求,融合全市工商系统党风廉政建设的指导思想、工作目标、部署要求、方法措施和相关纪律制度，汇集廉政文化建设、廉政风险点防范管理、效能督察等工作的具体措施、要求、方法、考核标准等，编印了《xx市工商系统党风廉政建设工作指导手册》《关于在教育实践活动中贯彻落实“三严三实”要求进一步改进工作作风密切联系群众十条规定》小册子，下发给每一个干部职工，使之成为全市工商系统各级纪检监察机构开展工作和全体干部职工学习工作的“工具书”。实行“一案双查”规定在全市系统内可能发生的腐败案件和不正之风，要追究当事人责任，同时将严格倒查相关领导责任。 3、各级领导班子履行“一岗双责”。各级班子坚持把党风廉政建设纳入党组议事日程，做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。通过的落实、责任体系的完善、指导工作的加强、监督检查的强化、领导带头作用的发挥，以责任制为龙头，“党组统一领导、纪检组统筹协调、监察室组织实施、分管领导及各部门各负其责、干部职工全员参与”的党风廉政建设工作机制得到进一步强化