电大.2012年中央电大劳动法期未考试80分保底复习资料(多项选择).docVIP

1．狭义上的国际劳动立法，主要指（ACD　）。 　　A．国际劳工组织章程C．国际劳工公约D．国际劳工建议书 2．国际劳工组织的机构主要是（BCD　）。 　 B．国际劳工大会C．理事会D．国际劳工局 3．国际劳工组织的特点是三方性原则，因此参加国际劳工大会的代表有（ACD　）。 　　A．政府C．雇主　　D．劳工 4．公约和建议书的主要区别是（AC　）。 　　A．公约被会员国批准后即需负履行义务 C．建议书不需批准，只作为制定法律的参考 5．劳动法的调整对象一般包括（CD　）。 　　C．劳动关系D．与劳动关系有密切联系的其他社会关系 6．劳动关系从职业分类角度进行分类，可以分为（ABC　）。 　　A．企业的劳动关系B．国家机关的劳动关系C．事业单位的劳动关系　　 7．劳动关系从集体谈判制度角度进行分类，可以分为（AC　）。 　　A．个别劳动关系C．集体劳动关系 8．下列哪些社会关系是与劳动关系有密切联系的社会关系（ABCD　）。 　A．国家进行劳动力管理中的关系B．社会保险中的养老保险C．处理劳动争议过程中发生的一些关系 　　D．工会组织与企业在执行劳动法、工会法过程中发生的关系 9．劳动法律关系的要素包括（ABD　）。 　　A．劳动法律关系主体B．劳动法律关系客体D．劳动法律关系内容 10．引起劳动法律关系消灭的合法行为有（ABCD　）。 　　A．劳动合同期限届满　B．约定的劳动合同终止条件出现　C．劳动者违反劳动纪律被除名　　　D．劳动者完全丧失劳动能力或者死亡 11．下列哪些用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，但必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。（ABD　） 　　A．文艺B．体育D．特种工艺 1．劳动法成为独立的法律部门，其原因在于（ABC　）。 　　A．劳动法有特定的调整对象B．劳动法有特定的主体C．劳动法有独立的内容体系　 2．劳动法与民法的区别在（ABC　）。 　　A．调整对象不同B．主体不同　C．调整的原则不完全相同　　 3．下列关于劳动法与民法的区别中，正确的是（BD　）。 　　B．劳动法律关系与民法的主体不相同 D．劳动法与民法的调整的原则不完全相同　　 4．根据法律性质，劳动法体系可以分为（AB　）。 A．劳动实体法B．劳动程序法 5．劳动法体系中的劳动关系协调法包括（CD　）。 C．劳动合同法　　　　D．集体合同法 6．下列表现形式中，属于劳动法的渊源的有（ABCD　）。 　　A．宪法、法律、行政法规　　B．地方性法规和经济特区法规　 　　C．国际法律文件　　　　　　D．国际惯例 7．下列关于我国劳动法渊源的说法中，正确的是（AD　）。 　　A．《中华人民共和国劳动保险条例》属于行政法规级别的渊源 　　D．《反对一切形式歧视妇女公约》是我国劳动法的渊源 8．下列各项中属于确立劳动法基本原则的标准的是（ABC　）。 　　A．劳动法基本原则应该具有一定的抽象性和概括性 　　B．劳动法基本原则必须具有全面的覆盖性和高度的权威性 　　C．劳动法基本原则必须具有相对的稳定性 9．下列劳动法基本原则的作用表述中，正确的有（ABD　）。 　　A．劳动法基本原则指导着各项劳动法律法规的立、改、废，有助于劳动法制的统一、协调和稳定 　　B．劳动法基本原则可以弥补劳动立法具体规定的不足，用于解决某些实际问题 　　D．劳动法基本原则有助于理解和解释劳动法，解决各具体劳动法律制度之间的矛盾 1．下列各项中属于劳动就业特征的有（ABCD　）。 　　A．劳动就业的主体必须是具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民 　　B．劳动就业必须是出自公民的自愿 　　C．劳动就业必须是一种能够为社会创造财富或有益于社会的劳动 　　D．劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入 2．下列对劳动法上劳动就业的理解，正确的有（AC　）。 　　A．劳动就业的主体必须具有劳动权利能力和劳动行为能力 　　C．劳动就业必须是出自公民的自愿 3．下列属于政府保障劳动就业应履行的职责的是（AB　）。 　　A．保障男女劳动者就业的平等权利 B．保障少数民族人员、退役军人等特殊群体的就业权利 4．根据《就业促进法》的规定，我国实行劳动就业的方针是（ABC　）。 　　A．劳动者自主择业　B．市场调节就业　　C．政府促进就业　　　　　 5．根据《就业促进法》的规定，就业援助制度的主要内容包括（ABCD　）。 　　A．政府投资开发公益性岗位　　B．就业援助服务　　C．特别扶助残疾人就业 　　D．资源开采型城市和独立工矿区的就业援助 6．与《劳动法》相比，下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的是（CD　）。 　　　C．健康歧视　　D．户籍歧视 7．下列关于就业歧视的说法中，正确的有（ACD　）。 　　A．用