加强修养提高素质做好表率.docVIP

中青年干部作为干部队伍的中坚力量，肩负的任务艰巨，责任重大，使命光荣。要肩负使命，承担重任，首先要求中青年干部一定要加强修养，提高素质，做好表率。 　　一、加强党性修养，做政治坚定的表率 　　加强党性修养，就是用马克思主义中国化最新理论成果武装自己，用正确的世界观来改造自己，用党和人民的利益高于一切的原则来规范自己，用共产党的本质特性来塑造自己，从而使自己始终保持共产党员应有的先进性。 　　增强信念意识。信念是一个人的精神支柱和前进坐标，是理想和意志的融合，是精神和品格的交汇。对中青年干部来讲，坚定信念尤为重要。一是必须有信仰。我们的信仰，就是马克思主义、共产主义，这是共产党人的立身之本。二是必须有理想。理想是人生的原动力。中青年干部必须树立共产主义远大理想，时刻想着为党和人民贡献聪明才智，积极投身中国特色社会主义伟大实践，带头贯彻落实科学发展观，而不是计较个人权力大小、职位高低。三是必须对党忠诚。对党忠诚，是对每个党员的政治要求，更是每个领导干部必须遵循的党性原则。作为中青年干部，要对党不失忠，对民不失信，顾大局、听招呼、靠得住，在关键时刻拉得出、冲得上、打得赢、不变质，完成党和人民赋予的历史使命。 　　增强宗旨意识。中青年领导干部要强化宗旨意识，增强群众观念，加强与群众的沟通交流，倾听群众的愿望呼声，增强同群众的思想感情，努力提高做好新形势下群众工作的本领。一是坚持马克思主义的群众观点。二是虚心向群众学习。三是真情关心群众疾苦。要真正放下架子，扑下身子，深入基层，深入群众，亲力亲为，尽心竭力，切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，实实在在地为群众办好事、办实事。 　　增强团结意识。团结和谐是稳定发展的基础。作为中青年干部，一定要有厚德载物的精神、豁达大度的气量、宽容待人的胸怀，搞“五湖四海”，讲团结和谐。一是善于沟通。二是学会包容。要容得下人，容得下事。既要听得进相同意见，又要听得进不同意见。要允许别人进步，允许别人比自己强，把别人的成功看做是自己的成功，从中吸取经验教训，取长补短。三是学会忍让。要做到能方能圆、能进能退、能屈能伸。为自己创造一个和谐的工作环境。 　　增强自律意识。老子说得好，“见欲而止为德”。能够顶住诱惑是一种清醒，善于顶住诱惑是一种智慧。要在大是大非面前立场坚定，站稳脚跟，以高度的自觉、极大的勇气和坚忍不拔的意志，去克制自己欲望的冲动，同各种消极倾向进行抗争，从而达到“出淤泥而不染”的境界。每个中青年干部既要有拿得起的勇气，更要有放得下的豁达。面对囊中羞涩要昂首做人，面对物欲诱惑要等闲视之，面对美色陷阱要不越雷池一步。要坚持自重、自省、自警、自励，“一日三省吾身”。常思贪欲之害，常除非分之欲，常戒享乐之念，常怀律己之心。 　　二、加强学识修养，做素能过硬的表率 　　中青年干部的学识水平，在很大程度上决定着工作水平和领导水平。因此，中青年干部应该把加强学识修养放在重要位置，靠真才实学立身处事。 　　树立终身学习的理念。中青年干部要主动学习、更新知识，把威信建立在自身素质和能力的不断提升上，建立在领导干部的“眼界宽、思路宽、胸襟宽”上。要少应酬，多读书，以书疗俗、以书治愚、以书冶情、以书养性。通过长期坚持读书，净化心灵，感受多彩的生命。通过不断认真学习，完善人格，实现人生的价值。 　　养成困学勤勉的习惯。挚爱默行，勤恒得进。这既是学习的方法，又是学习的境界，更是一种学习的过程。学习是艰辛的、也是快乐的。中青年干部精力充沛、年富力强，正处于事业发展进步的黄金时期，也是加强积累、提升素质的关键时期。一定要把学习当成一种修炼，一种境界，一种快乐，一种习惯，一种自然，一种性格，苦而学之，慎而思之，勤而行之，日积月累，必有所成。 　　丰富学习的内容。一是了解前沿。中青年干部要及时把握时代脉搏，紧跟发展大势，培养战略思维，树立世界眼光。二是把握中心。中青年干部要自觉学习把握全局。学习内容紧紧贴近全局、贴近中心、贴近一个时期的工作重点。三是实践创新。要强化改革创新的意识，树立改革创新的眼光，立足本职工作，找准解决问题的切入点、破解难题的关键点、化解矛盾的着力点，不断创新工作思路，创新方法措施，加强沟通协调，整合各方资源，使工作更有生机、更有活力、更有成效。 　　掌握学习的方法。一是学习理论。就是要深入学习中国特色社会主义理论体系和政策法规。方法是读书看报，聆听报告，访问专家，撰写文章等。做到对理论真学、真懂、真信、真用，政治上坚定，理论上清醒，对政策应知尽知了然于胸，解答实践中的困惑，廓清思想上的迷雾。二是谋划思路。就是按照科学发展观的要求和上级精神提出贯彻思路，学习外地经验拟定借鉴方法，结合本地实际谋划指导意见，做到超前、创新、进取、灵活，形成新思想、新观点、新创意、新举措。三是讲究