旅游外语人才培养模式改革研 究.pdfVIP

吉林省经济管理干部学院学报 JournalofJilinProvinceEconomicManagementCadreCollege 旅游外语人才培养模式改革研究 王 霞 (山西职业技术学院，山西 太原 030006) 摘 要：出入境旅游的不断发展，使专业的旅游外语人才需求量攀升，同时也推动了高职院校对旅游外语人才 培养模式上的深入探究以适应与满足旅游事业对于专业外语人才的需求。 关 键 词：旅游外语；人才培养；模式改革 中图分类号 ：H319 文献标识码 ：A 文章编号：1009—0657(2()16)()4—013()一O2 一 、 高职院校培养旅游外语人才的必要性 缺，许多旅行社在找不到同语言的专业接待服务人员 (一)符合当前旅游事业发展需要 情况下，只能放弃接待，长此 以往将严重影响旅游事 经济 的不断发展使旅游事业已被列入到战略性 业的多元化发展。 支柱产业，得到了社会各界的广泛关注。而出入境旅 (二 )综合素质较高的出境领队的欠缺 游事业的蓬勃发展，让具有专业外语技能的旅游人才 领队作为旅游团队的核心管理人员，住整个旅 供不应求。高职院校根据当前国家旅游事业发展现状， 游团中肩负着重要责任，在出境旅游过程中，不仅需 不断深入和推进旅游外语人才培养模式改革，加强对 要进行翻译工作，还要对旅行团各个方丽进行协调管 旅游外语专业人才的输送，让更多具有专业能力的人 理。当前，旅游外语专业人才的培养仍有局限，除了 走到旅游岗位上，满足国家在旅游事业发展上的人才 语言能力，各种专业管理能力的打造也是极其必要的。 资源需求。 (三)具有跨文化交流能力人才的欠缺 (二 )进一步促进素质教育改革 在旅游团队中，无论是导游还是_T作人员，对 近年来关于教育事业的改革方 向从应试教育转 于境外交流，包括语言应用和各项人际交流，都需要 变为素质教育，并取得了很大成效，而高职院校开展 具备跨文化意识。目前多数旅游外语人才技能仪停留 旅游外语人才培养，是进一步将这种素质教育精神向 在流利表达上，对于各种语言文化背景、文化禁忌、 全社会普及。当前旅游专业学生数量巨大，但真正具 民俗等知识均有欠缺，这种培养意识的欠缺和能力的 有走上实际岗位、能够很好地满足旅游事业发展方向 不足直接导致旅游团队的服务水平不高，影响旅游事 的专业人才却少之又少。高职院校开展旅游外语专业 业的发展。 人才的培养，符合素质教育对于学生专业技能、综合 三、高职院校旅游外语人才培养模式改革探究 素质的培养 目标。 (一 )实现准确定位 二、旅游外语人才培养现状 第一，培养 目标的准确定位。对于 々业旅游外 (一 )小语种导游的欠缺 语人才的定位偏低，导致了其素质不能满足现实需求。 随着旅游事业在全球化发展态势中不断兴盛， 未来在进行旅游外语人才改革的过程中，应当充分考 外语类导游尤其是具备小语种语言能力的专业导游稀 虑将综合素质的培养放在首位，将 目标定位住 “培养 收稿 日期 ：2016—03—30 课题项 目：2015年度教科研项 目 “基于服务区域经济的高级涉外旅游人才培养模式的研究” (项 目编号：Y2()1526) 作者简介：王 霞 (1980一)，女，山西省武乡县人，山西职业技术学院副教授。研究方向：旅游市场营销、旅游英语教学 13O 第4期 总第164期