对创建财务管理教学了方法新模式的探讨.docVIP

对创建财务管理教学了方法新模式的探讨.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
对创建财务管理教学了方法新模式的探讨

对创建财务管理教学方法新模式的探讨 摘要 传统的教学 方法 和教学方式已越来越不能满足 现代 财务管理 教育 的需要,而信息技术革命给财务管理教学方法、方式提出了新的挑战。财务管理教学应克服“重知识轻能力”的倾向,创建财务管理教学方法新模式。   关键词 教学方法;新模式;情景教学法; 网络 探讨法;虚拟现实法      一、引言      财务管理是 会计 学、财务管理和审计学等专业的专业必修课,也是其他各财经类专业的专业选修课。财务管理是以资金管理为中心 内容 的一项管理活动。资金是现代 企业 经营和 发展 所需要的一项基本资源。实现企业的战略目标离不开资金的支持,同时,企业要想取得良好的资金运作效果。必须依赖发展战略的正确选择。企业发展的最终目标是实现企业价值最大化。财务管理应处于企业管理的中心地位。财务管理一般可以分为财务管理基础、中级财务管理、财务 理论 和高级财务管理四个部分。其中财务管理基础主要讲授财务管理的基本概念和基本方法;中级财务管理主要讲授营利企业的一般财务事项;财务理论主要讲授财务管理的基本理论;而高级财务管理主要讲授特殊企业和特殊财务事项的财务管理 问题 ,具体包括财务控制制度的设计,企业财务战略,企业并购财务管理。企业重组和破产清算财务管理,企业财务流程再造,财务预警系统。企业集团、国际企业、中小企业和非营利企业财务管理等内容。虽然还有专家提出财务管理的层次论,把财务管理分为国家财务管理、部门财务管理和微观财务管理。但是以培养 应用 型人才为主的高校主要是培养面向企业的应用型人才。 目前 由于教学条件、教 学习 惯、教学手段等方面的原因。大多数高校财务管理的教学方式通常采用的是以教师为中心的班级授课教学方式。这种模式虽然有自己的优点,如它可以使教师和学生之间直接地沟通。及时地交流信息,但是。财务知识和财务工作涉及到 社会 经济 的各个领域和各个方面,由于财务理论变化频率的加快,财务管理新内容、新知识更层出不穷,市场经济的全球性联系和竞争对财务管理的要求越来越高,传统的教学方法和教学方式已越来越不能满足现代财务管理教育的需要。      二、财务管理教学应克服“重知识轻能力”的倾向      世界经济的飞速发展对财务管理人才的职业判断能力和知识更新能力提出了更高的要求,如果还采用事无巨细、面面俱到,力求让学生学会所有内容的教学方法不仅不切实际。而且也不符合教学 规律 ,只能事与愿违,其结果是学生什么也没有真正学到手;而那种只重实务介绍,忽视理论概括和自学能力、创新能力培养的教学模式更是与社会的要求不相适应。因此,财务管理教学必须正确处理好知识与能力的关系,在讲解好基本理论知识的基础上积极引导学生自觉自主地 分析 问题,鼓励学生发散型、创造性思维,引导学生进行 研究 性学习。才可以达到事半功倍的效果,才可能培养出适应社会需要的财务管理人才。   一直以来。我国财务与会计教育普遍存在“重知识轻能力”的倾向。其具体表现为:在教学方法上,基本上采用“满堂灌”而忽视了培养学生的自学能力和创新能力。普遍地存在着“重实务介绍。轻理论比较;重实例罗列,轻理论 总结 ”的倾向;在教学组织上,主要依赖课堂讲解而忽视了通过实践培养学生观察问题和分析问题的能力;在考核环节上,课堂提问、作业布置、 考试 内容和考试方法等也往往偏重于知识点的掌握情况。从而形成了一种“以教师为主体、以讲解为主导、死记硬背就能得高分的强制性填鸭式教学方法模式”。事实证明。这种教学方法不但严重地挫伤了学生自主思考问题的积极性。扼杀了学生的发散型、创造性思维,阻碍了学生理解问题和分析问题能力的提高,而且在当今财务管理知识量成倍增加而课时量却大幅减少的情况下(例如高级财务管理一般只安排34课时)。这种教学方法还使教学双方均处于过度紧张状态,导致教学效率严重下降,从而使学生形成了一种“上课勤于记笔记,下课勤于做练习。考前拼命背要点”就能考出好成绩的学习习惯,造成了学生“高分低能”。走上社会往往“无所适从”的严重后果,这与新经济形势对人才的要求极不适应。客观地讲,这一问题的存在及其所产生的后果多数教师都有所察觉,可为什么却难以纠正?根源仍然产生于现行的教学管理制度。例如,许多高校对教师教学质量的考评着重于看是否有漂亮的、内容详尽的讲稿。是否按统一的教学大纲撰写和讲解,而很少有发现教案的创新性之举;着重于课堂讲解是否正确。是否传授了足够的知识信息量,与教学大纲、教学计划是否吻合,而对教师在教学方法上的创新却视而不见。很少有激励之举措;过分强调课后作业的布置是否及时足量、及时全面批改,更有甚者还规定某门课程必须布置、批改作业多少次。并于期末进行全面检查,很少深入学生,了解教师在课后对学生进行个别引导、提供学习的良好方法和有效途径的情况。

文档评论(0)

ayangjiayu4 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档