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安保型企业标准考核评分办法.doc
安保型企业标准考核评分办法
考核 标准
考 核 内 容 评 分 办 法 扣分原因 得分 考核人
项目 分
一、组织体系(150分)
一、组织体系(150分)
一一、、组组织织体体系系((115500分分))
未设立的,不得分;未以文件形式任命的,扣2分;成员未包括主
应根据有关规定和企业实际,设立安全生产委员会或安全生产领导机构。 5
要负责人、部门负责人等相关人员的,扣1分。
未按期开会的,不得分;无会议记录的,扣2分;未跟踪上次会议
安委会或安全生产领导机构每季度应至少召开一次安全专题会 ,协调解决安
20 工作要求的落实情况的或未制订新的工作要求的,不得分;有未
全生产问题。会议纪要中应有工作要求并保存。
完成项且无整改措施的,每一项扣2分。
按规定设置与企业生产经营相适应的安全生产管理部门。
A、B类企业及所属矿(处、厂)必须配备总工程师,同时根据工作需要配备
组织 一定数量的副总工程师。煤矿、矿建工程处要配备采矿、机电、通风、地测
机构 防治水等专业的副总工程师,并纳入企业干部管理序列。其它生产企业及所 未设置或配备总工程师的,扣20分;未以文件形式进行设置或任
属工厂要明确技术负责人。要设立由总工程师直接管理的科研、设计、地测 命的,扣20 分;副总工程师的设置或配备每缺一位,扣5分。未
120分 、生产技术、“一通三防”等技术管理部门或机构,配备专业技术管理人员 60 按规定设置生产、技术等相关业务部门,每不符合一项扣10分。
。A、B类企业及所属矿、工程处、厂必须设立负责生产组织、机电管理等专 未按规定设立专职的安全监督管理部门,扣20分。未按规定实行
业的业务保安部门和负责安全生产综合协调管理的部门 ,配备安全生产管理 安全派驻的扣20分,派驻人员未专职的,每有1人扣5分。
人员。A、B1类企业设立安监局长领导下的安全生产监督机构,并向所属矿、
工程处、厂派驻安监处(站)长;派驻人员必须专职专责。其他企业要明确
分管安全工作的负责人。
1 120
考核 标准
考 核 内 容 评 分 办 法 扣分原因 得分 考核人
项目 分
足额配备符合要求的安全生产管理人员和专业技术人员。
1.企业安全生产监督管理人员应具备相关专业大专及以上学历和从事3年以上
生产一线的工作经历。
2、企业级安全生产管理人员的注册安全工程师比例要达到 15%以上,专职安
全管理人员中注册安全工程师的比例要达到30%以上。
3、A、B1类企业从业人员在三百人以
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