222222员工执行力培训课件.ppt

* * 赢在执行 一、员工的困惑 员工的困惑 为什么任务都完成了，领导还是不满意？ 为什么每天下班的时候，总感觉一无所获？ 为什么辛辛苦苦大半年，业绩评估却是一般般？ 为什么都是同龄人，工资差异那么大？ 企业的苦恼 做事无结果，借口一大堆 总是在思考，就是没行动 员工有苦劳、有疲劳，就是没功劳 1、没有任何借口！ 西点军校里有一个悠久传统，士兵遇到军官问话时回答只有四种： ★ 报告长官，是！ ★ 报告长官，不是！ ★ 报告长官，不知道！ ★ 报告长官，没有任何借口！ 除此之外，不能多说一个字。 * * 说了 ≠ 做了 ≠ 做好了 ≠ 做对了 ≠ 做到位了 今天做到位了 ≠ ≠ 明天做到位了 永远做到位了 什么叫做不简单？ 能够把简单的事情千百万遍地做好就是不简单。 什么叫做不容易？ 把大家公认容易的事情认真地做好，就是不容易。 2、执行为什么？ * 4.1 执行是什么? ★ 执行就是想方设法把事情做好、做完。 ★ 执行是去实践我们的目标。 ★ 执行就是做好本职工作，爱岗敬业。 ★ 执行是是目标和结果之间‘缺失的一环。 ★ 执行是公司的经营，与构想或规划是相对的。 ★ 执行就是实现既定目标的具体过程，而执行力就是完成执行的能力和手段。 3、执行是什么？ ★ 如果公司有相应的管理制度，则按照制度办事； ★ 如果公司的相应管理制度有不合理之处，请先按照制度执行，并