2014年度市城市管理局领导班子述责述廉报告.docVIP

　　2014年度市城市管理局领导班子述责述廉报告 2014年度彭州市城市管理局领导班子述责述廉报告 2014年，市城管局认真落实市委、市政府和市纪委的各项工作部署和要求，坚持党要管党、从严治党，认真落实党风廉政建设主体责任，扎实开展党风廉政建设和反腐败工作，为深化城管领域改革、推动城市管理转型升级提供了坚实的纪律保证。 一、班子履行主体责任情况 （一）加强组织领导，统筹谋划部署。一是强化组织保障。我局成立了以局党组书记、局长为组长，班子成员为副组长，各科室负责人为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，为我局开展党风廉政建设和反腐败工作提供了坚强的组织保障，形成了充分履职、各负其责、齐抓共管的强大合力。二是明确责任分工。层层签订《党风廉政建设工作目标责任书》、《党风廉政建设承诺书》，层层分解任务，细化目标。每季度各召开党风廉政建设工作会议不少于1次，传达市委、市纪委对党风廉政建设工作部署要求，部署本单位党风廉政建设工作。制定了《彭州市城市管理局2014年党风廉政建设和反腐败工作安排》以及《彭州市城市管理局2014年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》，确保党风廉政建设工作与分管领导、业务科室逐一对应、逐一落实。 （二）健全工作机制，建立惩防体系。一是健全规章制度。下发了《领导干部廉洁自律十不准规定》，修订了《纪检监察暂行规定》、《党风廉政建设暂行规定》，对责任范围和责任内容、责任考核、监督检查、责任追究五个方面进行明确规定，使各级责任人履行责任有规范，监督考核有标准，评价追究有依据。二是在2014年8月下旬-9月中旬，集中开展了为期一个月的两个责任主题宣讲活动，局主要领导与班子成员、科室负责人面对面开展了专题约谈并签字背书，加强了班子成员及科室负责人党风廉政的责任意识，明确提出分管领导是分管领域党风廉政工作的第一责任人，科室负责人是科室党风廉政工作的直接责任人，对业务科室发生的违反党风廉政制度规定的行为，分管领导和科室负责人都要负连带责任。三是完善整改机制。广开监督途径，落实《群众建议意见投诉举报办理规定》，畅通信访举报渠道，鼓励群众通过微博、官方站、举报积极反映问题，对已发问题抓好整改，对潜存问题切实防范。结合群众信访举报、案件查办、社会评价、政风行风满意度调查、监督检查等情况，进行集中研究讨论，针对梳理出的难点热点问题，开展专项治理；今年我们已处理各类信访投诉案件300余件，结案率达100%，切实做到了群众反映的问题事事有回音，件件有落实。四是建立健全考核机制。坚持把党风廉政建设纳入对局属单位、机关科室目标考核的重要内容进行年终考核，把检查考核结果纳入绩效管理，并作为干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。 （三）严格民主集中制，规范权力运行。公平、公正、公开是预防腐败最有效的手段。我局党组严格贯彻执行《彭州市重大行政决策基本程序规定》，坚持单位重大决策的集体研究制度。积极推进党务公开，健全党内情况通报制度，及时公布党内信息。局领导班子以身作则、团结协作，在人员调动、人事任免、先进评选、重大经济开支等重大问题上进行集体研究决策，没有做出与法律法规和上级方针、政策相违背的决定，没有一言堂现象。特别是加强对专项资金使用的规范与管理。局党组制定了《彭州市城市管理局专项资金管理办法》，实现了事前把关、事中监管、事后审计的层层把控，杜绝了专项资金体外循环，有效避免了可能存在的专项资金暗箱操作等不廉洁行为。 二、班子成员履行主体责任情况 （一）严格执行党的纪律。局班子通过中心组学习、自学等方式认真学习领会十八届四中全会作出的依法治国的重要决议；通过学习，班子成员依法行政的思想认识显著提高。严格遵守党的政治纪律，始终在政治上、思想上、行动上与中央、省委、市委保持高度一致。严格遵守党的组织纪律，自觉接受组织安排和纪律约束，主动执行民主集中制和请示报告有关制度，严格按照公开、公平、公正的原则推荐、选拔干部。严格遵守财经纪律，规范行使财经职权，对工作开支、财务报销、三公经费等进行严格管理，切实把好关口，坚决杜绝国家财产浪费和流失。严格遵守工作纪律，严格执行本部门的日常管理规定，不早退迟到、擅离岗位。严格遵守生活纪律，严于律己，注重个人言谈举止，不参赌、不出入私人会所，自觉维护党员干部的良好形象。班子成员全年没有发生任何违纪违法行为或被追究党风廉政建设责任。 （二）认真践行一岗双责。局领导班子成员充分认识落实党风廉政建设一岗双责的重要性，局领导班子主要负责人与其他成员、局领导班子其他成员与分管科室主要负责人分别签订了《党风廉政建设责任书》，对业务工作和党风廉政建设工作两手抓、两手硬，切实发挥责任主体作用。通过定期通报、交流座谈等方式，研究一岗双责的深层次问题，推广典型经验和做法，促进共同提高。全年本单位没有发生一起违反党风廉政建设责任制工作