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厦门分公司市场营销部 2007年4月25日;一、竞赛目的 1、鼓舞销售前线员工士气，即2007年第一季度战役胜利完成之后，承上启下，团结一致，顺利完成上半年2000万元的实收保费任务，为完成总公司下达的全年保费任务，打好坚实的基础，树立坚定的信心； 2、落实考核目标，营造良好的竞争氛围，持续培养、强化各团队的凝聚力和战斗力。;二、竞赛时间 ;三、竞赛奖项;第一篇章：幸运篇 幸运大转盘（竞赛期间每签单5万元的业务员即可参加大转盘抽奖活动，抽奖活动每周一次） 特等奖 3名 500元现金； 一等奖 10名 300元现金； 二等奖 25名 100元现金； 三等奖 50名 50元现金； 四等奖 不限 精美礼品。 ; 幸运大搏彩（竞赛期间每实收5千元的业务员即可参加大博彩活动） 幸运彩池每个有效工作日(45)注入现金100元,博中状元者则赢得池内奖金,若当天无人博中,则滚动累计至下一工作日,直至博中为止,博中后彩池清零,从下一个工作日重新开始累计,第一次彩池内的奖金为500元。 ;4月25日;第二篇章：优胜篇;第二篇章：优胜篇;第三篇章：成长篇; 入围奖： 达成率超过100%的团队可获500元奖金。 竞赛优胜奖： 所有团队分为两个小组进行PK：超级组竞赛任务达成率最高的团队可获得1500元的成长基金；无敌组竞赛任务达成率最高的团队可获得800元的成长基金。 超级组：阳光团队、鑫星团队、超越团队 无敌组：飞翔团队、海神团队、悍马团队 ; 风财优胜奖： 所有团队分为两个小组进行PK：超级组财产险达成率最高的团队可获得1500元的成长基金；无敌组财产险达成率最高的团队可获得800元的成长基金。 超级组：阳光团队、鑫星团队、超越团队 无敌组：飞翔团队、海神团队、悍马团队 注:获奖团队需完成竞赛任务. ; 风车优胜奖： 所有团队分为两个小组进行PK：超级组团车达成率最高的团队可获得1500元的成长基金；无敌组团车达成率最高的团队可获得800元的成长基金。 超级组：阳光团队、鑫星团队、超越团队 无敌组：飞翔团队、海神团队、悍马团队 注：团车达成率=该团队团车实收保费/该团队车险实收保费 获??团队需完成竞赛任务. ; 　　1、竞赛统计业务为4月25日起至6月30日签单且实收的保费； 　　2、渠道专员参与个人奖评选时的业绩按7折系数折算; 3、本竞赛方案的解释权归属厦门分公司市场营销部。 ;奋战六十七天 冲破点七零!