晋能公司保安煤矿防突管理的经验初探.pdfVIP

晋能公司保安煤矿防突管理的经验初探.pdf

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山西科技 SHANXISCIENCEANDIECHN0L0GY 2014年 第 29卷 第 6期 文章编号:1004—6429(2014)06—0030—03 收稿 日期:2014—08—11 晋能公司保安煤矿防突管理的经验初探 刘建兵 (晋能有限责任公司,山西太原,030031) 摘 要:从健全组织机构、采取点面结合的防突措施、实现防突安全质量标准化、注重 实效的精细化管理4个方面,详细介绍了晋能公司保安煤矿防突管理的经验,以期切 实提高煤矿安全生产水平和市场竞争能力,实现经济效益和社会效益的双丰收。 关键词:煤矿生产;煤与瓦斯突出;防突管理;保安煤矿 中图分类号:TD713~.3 文献标识码:A 保安煤矿是隶属晋能公司的一座新型现代化矿井,于2005 实际情况编制了 《防突应急救援预案》,并在每一个生产阶段都 年开工建设,2013年6月正式投产 ,主采 8号、9号及 15号煤 制定有与生产实际相适应的防突管理制度以及各岗位人员操作 层,年生产能力 150万t。该矿建井施工期间,在8号、9号煤层掘 规程。为了确保防突工作成效,防突组织机构领导层每月组织开 进工作面时,曾发生过遇到地质构造而引发的瓦斯动力现象,后 展一次全矿防突大检查,根据检查发现的问题 ,通过召开防突例 经煤炭科学研究总院沈阳研究院专家鉴定,所发生的动力现象 会 ,部署全面防突工作,同时对查出的重点问题进行专题研究, 为压出式突出,其 8号、9号煤层为突出煤层,由此晋能公司保安 制定科学、可行的整改措施 ,落实到具体部门和个人。在防突规 煤矿被定性为煤与瓦斯突出矿井。保安煤矿 目前开采的15号煤 划、计划及措施审批方面,建立了组长为第一责任人、总工负总 层埋藏深度约600m 800IIl,矿压表现突出,巷道底鼓多 ,维修相 责、其余成员负责具体落实的工作机制,有效保证了防突工作部 对困难,加上在埋深较大情况下,煤层瓦斯赋存情况呈现出的复 署的全面落实。 杂性,属于典型的承压开采矿井。 2 采取点面结合的防突措施 针对矿井的实际情况 ,保安煤矿在借鉴 “防突”工作取得显 著成效兄弟单位先进管理经验的基础上,立足该矿实际,对内强 点面结合的防突措施是防突工作的重要保障。经权威机构 化管理 ,完善机制,进行了大胆有益的探索与尝试 ,总结出了一 对保安煤矿8号、9号、l5号 3个主采煤层的鉴定,9号煤层的突 整套切合实际、行之有效的防突管理办法,在高突矿井管理方面 出危险生『最强,8号煤层次之,15号煤层相对安全。按照 《防治煤 走出了一条有特色、易实施、富成效的 “防突”管理之路。 与瓦斯突出规定》“区域防突措施应 当优先采用开采保护层”的 要求 ,保安煤矿做出了先采 l5号煤层再采8号煤层最后采9号 1 健全组织机构 煤层的科学决策。在 l5号煤层的采掘过程中,保安矿不折不扣 健全的组织机构和明确的职责划分是防突工作 的重要基 地落实了 《防治煤与瓦斯突出规定》规定的 “区域突出危险性预 础。根据 《防治煤与瓦斯突出规定》,保安煤矿成立了总经理为组 测 、区域防突措施、区域措施效果检验、区域验证、工作面突出危 长,总工程师及各副总经理为副组长,成员包括防突办、通风部、 险性预测、工作面防突措施 、工作面措施效果检验 、安全防护措 抽采部、地测防治水部、安监部及其他各部门主要负责人的防突 施”等要求,也就是点面结合的防突措施。 工作组织机构。此外,组织机构还充实了一部分具有基层工作经 在开采 15号煤层时,在工作面顶板以

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