大网络教育组织行为学2013秋第三套作业.docVIP

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兰大网络教育组织行为学2013秋第三套作业

题号:1??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 工作压力在心理上的作用往往采用一个词,即(  ) A、挫折 B、焦虑 C、紧张 D、威胁 学员答案:C 正确性:正确 题号:2??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 某人对完成某项任务的把握性很大,因此他对干这项工作的积极性会? A、很高 B、很低 C、可能高也可能低 D、.不高也不低 学员答案:C 正确性:正确 题号:3??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 斯布兰格将性格划分为理性型、政治型、审美刑、社会型、宗教型和经济型,这是按哪一标准划分的(  ) A、按思想行为的独立性 B、按心理活动的某种倾向性 C、按何种心理机能占优势 D、按何种生活方式最有价值 学员答案:D 正确性:正确 题号:4??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 麦克利兰的成就需要理论指出,在人的生存需要基本得到满足的前提下,人的最主要需要有? A、成就需要 B、认同需要 C、权力需要 D、奖励需要 E、合群需要 学员答案:E 正确性:正确 题号:5??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 气质类型中多血质的主要行为特征是? A、缓慢稳重 B、小心迟疑 C、精力充沛 D、胆量较大 学员答案:C 正确性:正确 题号:6??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 完成复杂工作,需要有创造力的工作,或在作出决策太快可能产生不利后果时,下列哪类群体将会达到最高的绩效? A、同质群体 B、异质群体 C、混合群体 D、简单群体 学员答案:B 正确性:正确 题号:7??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 帕森斯是从哪个角度来划分组织类型的? A、社会功能 B、成员受益程度 C、对成员的控制方式 D、成员人数 学员答案:A 正确性:正确 题号:8??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 研究人员在不能完全控制的情景下所进行的实验是( )。 A、实验室实验 B、准实验法 C、现场实验法 D、测验法 学员答案:B 正确性:正确 题号:9??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 一般说来态度的心理成分包括认知、情感和 (  ) A、冷漠 B、理解 C、思维 D、意向 学员答案:D 正确性:正确 题号:10??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 在勒温的组织变革程序中,利用必要的强化方法将所期望的新态度和新行为长久保持下去,这一阶段叫做? A、.解冻 B、改变 C、冻结 D、演变 学员答案:C 正确性:正确 题号:11??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 关于冲突观念的现代观点认为( ) A、冲突有害无益 B、冲突应当避免 C、冲突有利无害 D、冲突保持在适度水平是有益的 学员答案:D 正确性:正确 题号:12??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 麦格雷戈将传统的管理方法称为 (  ) A、PM理论 B、Z理论 C、情势理论 D、X理论 学员答案:D 正确性:正确 题号:13??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 下面哪一项正确描述了组织变革的基本内容? A、组织的人员、组织的任务及技术、组织的结构 B、组织的任务及技术、组织的结构、组织职能 C、组织的结构、组织的任务及技术、组织职能、组织环境 D、组织的环境、组织的任务及技术、组织的结构、组织的人员 学员答案:D 正确性:正确 题号:14??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 沟通中的相互作用分析的理论基础建筑于心理学上的(  ) A、兴奋状态 B、父母自我状态 C、成人自我状态 D、自我状态 学员答案:D 正确性:正确 题号:15??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 在激励理论的分类中,期望理论属于(  ) A、需要型激励理论 B、状态型激励理论 C、过程型激励理论 D、动态型激励理论 学员答案:C 正确性:正确 题号:16??题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)??本题分数:3.61 内容: 以下不属于所使用的调查方法的是( )

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