北京铁路局职工大病医疗互助保障实施办法(试行doc.doc

北京铁路局职工大病医疗互助保障实施办法（试行） 总 则 第一条 为深入落实“三不让”承诺，结合实际，制定《北京铁路局职工大病医疗互助保障实施办法》（试行）（以下简称《办法》）。 第二条 路局职工大病医疗互助保障是在国家基本医疗保险和企业补充医疗保险基础上，由路局工会组织，广大职工参与，人人奉献爱心，共建企业和谐的一种再保障形式。凡承认本《办法》并按本《办法》的规定缴纳互助保障金的在职职工，均可按规定享受救助。 第二章 互助保障金的来源与管理 第三条 按照部党组《关于进一步落实“三不让”承诺的指导意见》，路局职工大病医疗互助保障的专项资金由路局、路局工会和职工个人等共同出资组成，其具体资金来源是： 1、路局行政每年拨付当年工资总额1%的40%； 2、路局工会每年拨付当年工会经费25%的40%； 3、参保职工个人每年缴纳互助保障金100元； 4、社会团体和个人的捐赠及利息等其它合法收入。 第四条 路局职工大病医疗互助保障专项资金的管理，必须严格执行国家、铁道部和路局的有关规定，在路局铁道资金结算中心专项存储、专款专用，不得用于投资、担保或不属于职工大病医疗互助保障的其它用途，不得随意扩大开支范围及标准，任何部门和个人不得挪用。 建立健全财务管理监督制度，定期接受有关部门的检查和审计，每年向职工代表大会或职代会联席会议报告收缴、使用情况。 第三章 参保职工的权利和义务 第五条 参保职工享有以下权利： 1、享受《办法》规定的各项保障待遇； 2、参与和监督路局职工大病医疗互助保障的民主管理与具体实施； 3、享有按规定加入和退出路局职工大病医疗互助保障的权利。 第六条 参保职工应尽的义务： 1、发扬工人阶级团结友爱，互助互济优良传统，树立我为人人，人人为我的道德观念，勇于奉献，助人为乐； 2、遵守《办法》中的各项规定，自觉缴纳互助保障金； 3、诚实守信，维护路局职工大病医疗互助保障的名誉和职工整体利益。 第四章 保障待遇 第七条 路局职工大病医疗互助保障对患病职工的救助形式主要分为四类：先期病种与费用比例相结合救助、医疗费用救助、住院生活补助、死亡补助。 第八条 先期病种与费用比例相结合救助 参保职工患下述三十种重大疾病（伤）的，实施先期病种救助与费用比例救助相结合的方法享受救助。 1、先期病种救助 （1）50000元；接受肾脏器官移植手术者，先期救助30000元。 （2）20000元。 （3）10%以上），先期救助10000元。 （4）5000元。 （5）3000或5000000元；特指2：宫外孕伴失血性休克实施手术者，先期救助5000元。） 2、费用比例救助 参保职工患上述重大疾病的，在享受先期病种救助后，待治疗周期结束或一个自然年期满后，产生的医疗费用，经属地基本医疗保险和企业补充医疗保险报销后，对剩余的超过先期病种救助金额的自负部分（不含起付线以内部分）,路局职工大病医疗互助保障再按照90%的比例给予救助；对路局参保的特、重困职工按照95%的比例给予救助。 第九条 医疗费用救助 参保职工患上述三十种重大疾病（伤）以外的其它疾病，实行医疗费用救助。 1、参保职工患病，在治疗周期结束或一个自然年期满后，经属地基本医疗保险和企业补充医疗保险报销后，对剩余的超过1000元以上的自负部分（不含起付线以内部分），路局职工大病医疗互助保障按90%的比例给予救助。 2、路局在册特、重困职工患病，在治疗周期结束或一个自然年期满后，经属地基本医疗保险和企业补充医疗保险报销后，对剩余的自负部分（不含起付线以内部分），按95%的比例给予救助。 第十条 住院生活补助 参保职工患病、伤住院的，可享受住院生活补助。 其因病、伤连续住院治疗7天以上（含7天），在按规定享受各类救助的同时，每天可享受30元生活补助，最长时限（自然年）为100天，跨年度住院可累计计算。 第十一条 死亡补助 参保职工因病、伤或意外灾难、事故发生死亡，其继承人可享受一次性死亡补助15000元。 第十二条 各项保障待遇之间的关系： 1、先期病种与费用比例救助和医疗费用救助、住院生活补助、死亡补助可同时享受。 2、先期病种救助中不同病种可分别享受。 3、女工特病救助中不同疾病自然年度内可同时享受。 4、带病参保职工对原有疾病继续治疗而产生的费用，均享受医疗费用救助。 第十三条 对接受器官移植等重大手术的参保职工，在享受先期病种救助和费用比例救助后，个人一次性承担医疗费用数额仍较大（5万元以上）的，经路局职工大病医疗互助保障管委会办公室研究，可再给予一次性特殊救助。 第十四条 路局职工大病医疗互助保障可根据上级精神和资金情况，开展提高职工健康水平的相关活动。 第五章 管理工作 第十五条 路局和基层单位建立两级职工大病医疗互助保障管理委