知识2014年第五次安全办公会.docVIP

木里煤业集团江仓四号井 2014年度第五次安全办公会会议纪要 会议时间：2014年5月7日 15:00-17:30 会议地点：青海矿业公司大会议室 会议主持：王连富 参会人员：甄景岭、钟长兵、薛建猛、盖振洪、宋舰、赵连文、王家彬、徐利生、王成、林允局、金海、单鹏扬、敬大超、熊浩、王鸿、李保平及各部室、各专业班组长和施工单位技术人员、队长等47人。 会议内容： 首先由安监部宋舰部长汇报四月份安全工作基本情况、存在的主要问题和五月份安全管理重点及措施。 一、四月份安全工作基本情况 四月份全矿杜绝了轻伤及以上人身事故，实现了安全生产。 针对井下爆破管理问题多、爆破物品管理混乱现象，进行了专项整治。 对安拓公司新入矿人员39人、青海明峰公司煤仓安装人员17人、甘煤一建主井临时皮带安装人员21人进行了入井培训，提高了新入井人员的安全意识。 3、督促检查土建、安装单位对施工方案的传达、学习及安全协议的签订情况，经查青海明峰公司、甘煤一建、二十一冶、中国一冶均签订了安全协议书，并报安监部存档。 4、本月组织了3次全面安全大检查、9次小分队薄弱时间的安全检查。对检查出的问题进行督促整改。 5、安排专人对2013顺槽处理冒顶、2013回风联络巷预透放炮管理进行了盯班，保证了2013顺槽顺利穿过冒顶区，2013回风联络巷安全预透。 6、加强隐蔽工程的管理，安全检查员、工程监理员不定期、不定时对水仓、泵房浇筑情况进行突击检查，保证工程浇筑质量。 7、严格落实矿安全生产各项管理制度，狠抓考核兑现。 （1）4月份各类考核统计情况：全矿共计考核奖励51650元，其中，中宇公司罚款13970元，安拓公司奖励65030元，矿业公司奖励590元。 （2）安全状况考核：四月份全矿杜绝了轻伤及以上人身事故，实现了安全生产。但4月12日在西宁市发生了一起小车追尾事故，对责任司机张迪罚款500元。 （3）安全质量标准化考核： 根据2号文规定：安拓公司3723回风联络巷93分，优良品。奖励安拓公司20000元，奖励项目经理金海、生产经理魏恒学、安全技术经理田为根每人2000元，奖励包头人员汪永寿、刘志强、莫延龙、祁进元、熊增仓、孟庆良、赵武每人100元。 合格品不予奖罚。 （4）3月份违章及日常考核：全矿共反“四违”47起，其中严重违章4起，违责2起，违章指挥1起，罚款8700元。 中宇公司：“四违”25起，其中严重违章1起，违责0起，违章指挥0起，罚款3700元。 安拓公司：“四违”22起，其中严重违章3起，违责2起，违章指挥1起，罚款5000元。 （5）安全生产管理人员下井、反“四违”完成情况考核： 青海矿业公司：按照月度下井指标及在矿时间折算后，没完成下井考核：郭士强少下1个井，考核50元；汪永寿少2起“四违”，考核200元。 中宇公司：蒋传长（16）少3次下井，（3）少2起“四违”指标，考核350元；邱志敬少1起“四违”指标，考核100元；李治俢（12）少6次下井，考核300元。 （6）安全生产管理人员诚信履职考核情况： 施工单位安全生产管理人员诚信履职考核情况：考核得分前三名安拓公司3723回风联络巷队长高建玉、安拓公司技术经理田为根、安拓公司3723回风石门队长刘兴峰，每人奖励500元，并通报表扬；考核得分后两名的中宇公司安全经理蒋传长、中宇公司机电经理李治俢 ，每人罚款500元，并通报批评。 矿安全生产管理人员诚信履职考核情况：王家斌、邢泽庆、马成福、刘志强每人奖励300元，并通报表扬；莫延龙、张玉强每人罚款200元，并通报批评。 （7）4月份绩效考核： 安拓公司：2013轨道顺槽后10天特殊激励措施计划25米，实际完成29米，奖励项目部50000元；2013联络巷欠尺2米，考核项目部4000元。 中宇公司：3670轨-运联络巷欠尺3米，考核项目部6000元。 二、存在主要问题 （1）3月28日3670轨运联络巷开门后未按现场定线，造成隐患。 （2）3月31日2013轨道顺槽在停工整改期间，私自掘进生产。 （3）4月4日3670轨运联络巷运不使用专用炸药箱运送炸药。 （4）4月6日早班3723回风联络巷爆破后剩余的炸药没有及时退库，临时存放箱子没有上锁。 （5）4月12日3723联络巷炸药与工具混放，没有电雷管保存箱，工人打眼时随身携带电雷管。 （6）4月13日2013回风联络巷装药作业时未设警戒。 （7）4月14日2013顺槽不按技术方案处理冒顶区，前探不合格。 （8）4月14日3723回风联络巷炸药箱不合格。 （9）4月17日由于皮带机尾无人看守，卷入角铁将皮带撕裂。 （10）4月18日2013联络巷装药设岗不全，人员出入。 （11）4月18日2013顺槽顶板锚索没按措施跟进迎头（约10米）。 （12）4月18日2013联络巷放炮设岗不全，人员