大学生拉赞助学习培训资料..docxVIP

大学生拉赞助学习培训资料其实很早之前就想为部门整理出一份比较完善的资料,以便以后的新干事可以更快速地得到对一些未来工作的了解和学习，只是苦于个人能力不足的原因，怕弄出来的资料无法满足原衷，同时也是因为时间的关系，所以就一直拖延了下来。??? 等到自己退出了协会后，感觉自己已经有比较多的时间来整理，就决心在开学不久后为部门搞定初稿，因为一开始，工作量比较大，所以基本暑假期间都已经开始搜集资料和编写了，当然靠我一个人的力量是不可能完成这份文稿的，其中很大部分是来自互联网，有来自《安利口才》，有来自公司的培训资料，制度方面基本是来自华农公协，尽管如此，工作量还是蛮大的，毕竟很多是网上查不到的，所以很多时候是靠自己手打。同时这份文稿准备的比较仓促，肯定很多方面存在纰漏，甚至错误，希望各读者包涵之余，提出你的宝贵意见，尽量完善这份资料，以便他人学习。?? 整篇文稿主要分如下几部分：赞助篇，商务礼仪篇，口才篇，协会制度篇，活动策划与方案书写篇，总结交流篇，历届成员名单。赞助篇有借助一些社会上赞助人的丰富经验，也有自己的一些心得，尽管篇幅不长，但其中的内容却是相当详尽，足以让一个新干事在很短时间里了解到赞助。礼仪篇主要偏重于社会上的社交礼仪，也比较完善，当然对于一个新人来说这些还是难于把握，但起码让你了解到一些你可能尚不了解的社交礼仪，这对提高个人素质是非常之有帮助的。口才篇则主要谈了谈话技巧方面，这里更注重实用性，因为文中提到的那些技巧不单对新人来说是非常有必要的，甚至其他人也是必不可少的，那些技巧是交际中无往不利的宝剑。协会制度篇是为了让新生对协会有个比较全面的了解而设置的，毕竟刚刚进入大学，也是刚刚进入口协，对协会的很多方面都不是很了解，当然这些制度也为大家提供了学习，为以后或许可以接触到的制度问题打下基础。活动策划与方案书写篇不单提供了理论方面的支持，也给出相当精细的模板，这样的话就更方便学习研究了。不过方案是死板的，我们也没必要固守框框本本，能够根据理论去创新，那才是我们学习的目的。总结交流篇里的文章不多，毕竟这本文稿也是刚刚出炉，还需要以后的新干事努力加以延续，在这里干事可以吸取一些师兄师姐的经验心得，也可以吸取前车之鉴，帮助之大，不言而喻。历届成员名单上只有三届的，因为其他的也无从考究了，以后可以继续延续。?? 文稿的名字也取的比较仓促，所谓繁星闪烁，即指这些都是历届老成员为实践部留下的心得体会，希望可以像指南星一样给后来者指明道路。?? 完稿之日快了，紧张的心情也慢慢放松了，为了这份文稿算是努力不少，希望师弟师妹们能好好珍惜，认真学习，口协实践部或许还不是非常优秀，但我相信，你们的努力会让它变得更加强大！???“人际关系”三十六计第1计：如何懂得“听人说话”是受别人欢迎的前提。第2计：只有善于展示“真实的自己”，才能更加吸引别人对自己的注意力。第3计：初次交往的成败关键是适当的寒暄。第4计：赢得别人对自己的信任必须先做给别人看。第5计：与人交往注意不要过于亲密，保持适当的距离，有助于友谊的持久。第6计：微笑是增进人际关系的宝贵财富。第7计：记住对方的姓名有助于进一步的交往。第8计：“守时”能展现个人的良好品德。第9计：适当的穿着打扮有助于增进人际关系。第10计：良好的姿态，能促进双方的交流。第11计：恰如其分的赞美使人相交更愉悦。第12计：不念旧恶，对对方的良好表现要及时地给予褒扬。第13计：对朋友的夸奖要有度，不能过分，过度的奉承反而显得有失诚意。第14计：面对朋友的要求不要有求必应，而应量力而为。第15计：朋友之间如有点小误会，可利用“第三者”作为缓冲，以解除误解。第16计：学会借“第三者”的口传达自己的仰慕之情赞美之意。第17计：与人交往必须把握宽严分寸。第18计：养成“推己及人”的精神。第19计：善解他人“爱屋及乌”的心理。第20计：善用“内方外圆”的处世哲学。第21计：学会用“忍让”、“宽容”接纳他人，能促进相互理解。第22计：有时主动认错，不仅不会降低自己的身份，反而提高自己的信誉。第23计：豁达大度方能不致伤人伤己。第24计：“理解”不是强加别人的，而是通过自己的举动感染别人。第25计：直视对方，诚心诚意说：“对不起。”第26计：“信任”是友谊的根本。第27计：放弃私我，从对方的利益出发，能轻易地感召他人为己所用。第28计：宽以待人，严以律己。第29计：友好相处的基础在“与人为善”。第30计：与人相处应当虚怀若谷。第31计：待人必须谦虚有礼。第32计：适时来点幽默可以化解敌意，化解紧张的气氛。第33计：对待朋友以宽宏大量为度。第34计：人际往来不要害怕主动。第35计：坦诚布公是交朋友的基本法则。第36计：适时的“糊涂”是难得的人际关系润滑剂赞助篇拉广告赞助是门高明的艺术，涉及到推销学、心理学、口才学、公关学、谈