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事故的定义是什么？ 事故，对不同的行业有不同的描述。所谓事故就是在进行有目的的行动过程中所发生的违背人们意愿的事情或现象。事故包含人身受到伤害和财产受到损失。每一起事故发生的后果主要有以下三种情况：第一种，人身受到伤害，财产没有损失；第二种，人身没有伤害，而财产受到损失；第三种，人身受到伤害，财产也受到损失。 (二)生产安全事故 生产安全事故是指生产经营单位在生产经营活动(包括与生产经营有关的活动)中，突然发生的伤害人身安全和健康或者损坏设备设施或者造成经济损失，导致原生产经营活动暂时中止或永远终止的意外事件。 (三)企业职工伤亡事故 《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(国务院令75号)将企业职工伤亡事故规定为：企业职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。2002年6月29日，第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过的《中华人民共和国安全生产法》的适角范围是中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位。企业职工伤亡事故为：生产经营单位的从业人员在生产经营活动中或与生产经营活动相关的活动中，突然发生的造成人体组织受到损伤或人体的某些器官失去正常机能，导致负伤肌体暂时或长期地丧失劳动能力，甚至终止生命的事故。 事故、生产安全事故、企业职工伤亡事故之间的关系：事故包括了生产安全事故，生产安全事故包括了企业职工伤亡事故。 安全事故如何分类 伤亡事故的分类，分别从不同方面描述了事故的不同特点。根据我国有关安全生产法规和标准，目前应用比较广泛的事故分类主要有以下几种： (一)按伤害程度分类 指事故发生后，按受伤害者造成损伤以致劳动能力丧失的程度分类： 1·轻伤，指损失工作曰为一个工作日以上(含1个工作日)，105个工作目以下的失能伤害； 2·重伤，指损失工作日为105个工作日以上(含105个工作日)的失能伤害，重伤的损失工作日最多不超过6000日； 3·死亡，其损失工作日定为6000日，这是根据我国职工的平均退休年龄和平均死亡年龄计算出来的。 此种分类是按伤亡事故造成损失工作日的多少来衡量的，而损失工作日是指受伤害者丧失劳动能力(简称失能)的工作日。各种伤害情况的损失工作日数，可按《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441一86)中的有关规定计算或选取。 (二)按事故严重程度分类 指发生事故后，按照职工所受伤害程度和伤亡人数分类： 1．轻伤事故，指只有轻伤的事故： 2．重伤事故，指有重伤没有死亡的事故： 3．死亡事故，指一次死亡1～2人的事故： 4．重大伤亡事故，指一次死亡3～9人的事故： 5．特大伤亡事故，指一次死亡10人以上(含10人)的事故。 2002年9月，国家安全生产监督管理局组织对《特别重大事故调查程序暂行规定》(国务院令34号)、 《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(国务院令75号)进行了修订，将两令合并修订为《伤亡事故报告和调查处理条例》(送审稿)，修改后的《伤亡事故报告和调查处理条例》(送审稿)将伤亡事故分为： 1．轻伤事故，指只有轻伤的事故但没有重伤和死亡的事故： 2．事故，指只有重伤没有死亡的事故； 3．一般事故，指一次事故死亡1～2人的事故； 4．重大伤亡事故，指一次事故死亡3～9人的事故： 5．特大伤亡事故，指一次事故死亡10～29人的事故； 6．特别重大伤亡事故，指一次死亡30人以上或者死亡10人以上但社会影响特别恶劣、性质特别严重的事故。 (三)按事故类别分类 《企业职工伤亡事故分类标准》(GB 6441-86)中，将事故类别划分为20类。这一分类方法同50年代制定的分类标准相比有所改进。具体分类如下： 1．物体打击； 2．车辆伤害； 3．机械伤害； 4．起重伤害； 5．触电； 6．淹溺； 7．灼烫； 8．火灾； 9．高处坠落； 10．坍塌； 11．冒顶片帮； 12．透水； 13．放炮； 14．火药爆炸； 15．瓦斯爆炸； 16．锅炉爆炸； 17．容器爆炸； 18．其它爆炸； 19．中毒和窒息； 20．其它伤害。 (四)按受伤性质分类 受伤性质是指人体受伤的类型。实质上这是从医学的角度给予创伤的具体名称，常见的有如下一些名称。 1．电伤； 2．挫伤； 3．割伤； 4．擦伤； 5．刺伤； 6．撕脱伤； 7．扭伤； 8．倒塌压