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浙江大华技术股份有限公司年限制性股票激励计划实施考核办法为进一步促进浙江大华技术股份有限公司以下称公司建立健全激励与约束相结合的中长期激励机制完善公司法人治理结构充分调动公司激励对象的积极性与创造性提高经营效率保持公司良好的可持续发展态势保证公司股权激励计划的实施根据中华人民共和国公司法中华人民共和国证券法上市公司股权激励管理办法试行等法律法规规范性文件及浙江大华技术股份有限公司公司章程浙江大华技术股份有限公司年限制性股票激励计划以下称本次激励计划的规定特制定浙江大华技术股份有限公司年限制性股票
浙江大华技术股份有限公司
2013 年限制性股票激励计划实施考核办法
为进一步促进浙江大华技术股份有限公司(以下称 “公司”)建立、健全激励
与约束相结合的中长期激励机制,完善公司法人治理结构,充分调动公司激励对象
的积极性与创造性,提高经营效率,保持公司良好的可持续发展态势,保证公司股
权激励计划的实施,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、
《上市公司股权激励管理办法(试行)》等法律、法规、规范性文件及《浙江大华
技术股份有限公司公司章程》、《浙江大华技术股份有限公司20 13 年限制性股票激
励计划》 (以下称“本次激
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