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作情形上市上公司企估目社任守差是否摘要明情形及原因一落公司治理一公司是否定企社任本公司企社任政策已於差政策或制度以及施年月日完成定企社成效任守亦於年月日董事通後施企社任施成效依本公司企社任委法於每季或每半年召例行行二公司是否定期社任本公司於年月日及月日委差教育外部家至公司企社任教育另亦定期派加台企永研中心所主之企社任相程三公司是否置推企社本公司已置企社任委差任兼位由董作推企社任之事授高管理位由理任主任委相理及向董事告理情行情形均定期向董事告形四公司是否定合理薪酬本公司薪酬政策之定基於差政策工效考
運作情形 與上市上櫃公司企業
評估項目 社會責任實務守則差
是 否 摘要說明 異情形及原因
一、落實公司治理
(一)公司是否訂定企業社會責任 V 本公司「企業社會責任政策」已於103 無差異。
政策或制度，以及檢
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