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劳动保障监察案件处罚流程图 符合受理条件 发现违法问题 （5工作日内） （5工作日内） 回避（3工作日内） 涉及异地 60工作日（情况 复杂，经批准可 一般 简易程序 延长30工作日） 程序 2日内 认定违法事实 不成立 不属于 拒 情节轻微且 劳动监 不 已改正 察事项 改 正 法定听证 条件并于 15工作日内（特殊情况 3日内提 经批准可延长） 听证要求 7日内 10工作日内 不履行（申诉过程不停止执行行政处罚） 主 60天内 3个月内 罚款类，15日后 3个月内 动 申请复议 提出诉讼 不申诉的 履 （180天内） 行 2个月内 15天内 履 履行 行 期满不履行 ( 集体合同备案审查流程图