京外调干程序.docVIP

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京外调干程序

京外调干程序 一、什么人能申请京外调干? 1 (一)主调人员的条件 1 (二)配偶随调或随迁的条件 3 (三)子女随迁的条件 3 二、符合条件人员办理京外调干程序 4 1.教职工提交申报材料、人事处审核材料 4 2.人事处经办人员在教育部调配系统中生成帐号 4 3.教职工自己上传电子材料 5 4.人事处经办人员审核电子材料(一审) 5 5.人事处经办人员审核纸质材料(二审) 6 6.教育部审核二审材料 7 7.教育部报送人社部 7 8.人社部审核并批复 7 9.人事处领取批件并向教职工出具相关介绍信 7 申请京外调干工作流程 一、什么人能申请京外调干? 外地户籍且需占用我校事业编制的调入人员。调入人员的配偶及子女可以随迁。 (一)主调人员的条件 1.分为绿色通道和计划内选调两种。 绿色通道:中国科学院和中国工程院院士、调任国家重点院校的院(系)主任、博士生导师、高新工程学科带头人、中科院“百人计划”人员、中科院创新岗位首席研究员、教育部“长江学者奖励计划”人员、九五以来获得国家级科技奖项人员。上述人员可随时办理选调手续,不占用年度京外调干指标。 在实际工作中,绝大部分用的条件为博士生导师。审核时应特别注意:选调人员应在京外和京内均被聘为博士生导师方符合标准。如调任重点院校院(系)主任,应有职务任命文件。 计划内选调:分为公务员、专业技术人员、管理人员、技能人才。上述人员需占用年度京外调干指标。京外调干指标由人力资源与社会保障部分配给教育部,由教育部实行总量控制。实际工作中一般只会遇到专业技术人员和管理人员两类。公务员和技能人才目前还没有遇到过。 A.公务员:须具备本科以上学历和三年以上相关职位工作经历。 B.专业技术人员:一般应为全日制本科以上学历,并且需同时具有高级专业技术职务(正高或副高均可)。 C.管理人员:一般应选调担任副处级以上行政职务人员。该类人员一般应具有大学本科以上学历和中级以上专业技术职务。审核时应特别注意,此类人员应在京外和京内均担任副处级以上行政职务,且有职务任命正式文件。 D.技能人才:应为京内紧缺的专业人才并到基层一线从事相关技术操作工作,需具有中等专业技术学校以上学历和技师以上职业资格证书,获得中华技能大赛奖项人员、五一劳动奖章获得者可放宽到高级工技术等级。 2.选调人员年龄条件 主任科员以下职务公务员原则上不超过35岁、中级专业技术职务(处级)人员原则上不超过45岁,高级专业技术职务人员原则上不超过50岁。特殊急需的技能型人才,年龄可适当放宽,但不得超过50岁。 说的简单点:专业技术人员原则上不超过50岁;处级管理人员原则上不超过45岁。 (二)配偶随调或随迁的条件 选调人员配偶应同时随调或随迁。 随调:随调(迁)人为干部、工人或者有工作经历的城镇无业人员的,按随调办理(即京内应有工作接收单位); 随迁:属于农业人口(注:户籍卡上注明农业人口)、城镇无业人员(注:应有乡镇政府、街道办事处、政府人力资源社会保障部门出具的无业证明)或退休人员(应有退休审批表和退休证)的,按随迁办理(即无需有京内工作接收单位。) 需特别注意的是:如配偶不随调(迁),应由配偶所在单位人事部门出具证明,说明因何原因不随迁,本人已了解相关政策,以后不申请办理解决夫妻两地分居。 遇到配偶为在读学生或博士后的,应咨询教育部看能不能办理随调或随迁。 (三)子女随迁的条件 子女应同时随迁。 随调或随迁子女应符合国家计划生育政策且为亲生子女,独生子女年龄按25岁以内掌握;非独生子女年龄按20岁以内掌握。 另外,收养子女及在国外生育子女(独生子女除外)不能办理随迁,需待其父母到京工作和落户之后,按社会投靠方式向当地户政部门申报。 参考文件:《从京外调配人员审批备案工作规范》(文件一) 二、符合条件人员办理京外调干程序 1.教职工提交申报材料、人事处审核材料 目前按照以下顺序: (1)教职工将材料做成电子版并按材料清单顺序排好,发送至人事处经办人员邮箱; (2)人事处经办人员对照审核要点审核申报材料; (3)审核电子材料无误后,人事处经办人员通知教职工报纸质材料; (4)人事处经办人员对照原件审核复印件,审核无误后将原件退回,留下复印件; 参考文件:材料清单(文件二) 材料审核要点(文件三) 报送材料需知(文件四) 2.人事处经办人员在教育部调配系统中生成帐号 操作步骤如下: 登录; 点击“直属机构”,录入帐号(ruc),密码(654321),点击“登录”进入初始操作页面; 点击左侧“添加调配申请人”; 录入“申请人姓名”(指京内一方的姓名)、确定“上报类型”、“性别”、录入“邮箱地址”(指申请人的邮箱)。录入完成后点击“为申请人开通帐号”,即生成帐户和密码; 在初始操作页面中,点击“调配申请人管理”一项,即可看到申

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